通过述职报告,我们可以为自己的工作制定明确的目标和计划,提高职业发展的方向性,通过述职报告,我们可以提高自己的沟通和表达能力,将复杂的信息转化为易于理解的内容,下面是叁五范文网小编为您分享的应急管理局述职报告8篇,感谢您的参阅。
应急管理局述职报告篇1
应急管理局述职报告篇2
各位领导、各位代表:
按照公司组织部的要求,我就今年履行副经理职责情况作以述职。
20xx年,在分公司两位主要领导的正确领导下,在班子成员团结协作下,在机关各办、车队及广大员工的大力支持下,认真贯彻落实公司七届七次职代会精神,牢记"以人为本、安全第一、预防为主"的方针,坚持以"消除隐患、杜绝违章"为工作思路,紧紧围绕公司的发展目标,较好地履行了岗位职责。
一、真抓实干,保质保量完成各项工作任务。
今年以来,在安全管理中我牢固树立"安全责任重于泰山"的思想,强化安全教育,狠抓制度落实,并利用gps高科技监控模式,有效控制了安全生产各类事故的发生,较好地完成了公司下达的安全、生产各项指标。
(一)完善安全管理制度和责任制的落实是核心。
安全生产好不好,关键在领导。作为安全生产副经理,一年来,我想的最多的也是如何把安全工作抓好,落实好,一套较全面的安全生产规章制度和安全责任有效落实是抓好安全的核心。年初,我在协助正职工作的同时,主动了解基层安全生产情况,积极投入,努力完善各项安全管理制度,抓好负责分管的工作,做到领导在与不在一个样。针对基层安全管理薄弱及规章制度建立不完善情况。首先从基础管理入手,根据实际,制定了切实有效的安全检查、安全责任制度,确定防范重特大事故措施,重点对安全工作的薄弱环节进行整顿和治理,内容主要包括学习政策法规、安全知识,交流安全生产管理工作经验,安全生产检查及安全隐患的整改治理情况,使安全生产责任书的签订及风险抵押金有效促进了安全责任的落实,不仅调动了广大干部员工参与安全生产的积极性,更重要的是明确了责任,提高了安全防范意识。
(二)加强业务培训,提高安全生产管理人员业务能力。
充分利用安全生产例会的机会,认真贯彻落实《集团公司反违章禁令》,及时传达上级有关安全生产工作的一系列方针、政策和文件精神,努力提高安全生产管理人员的思想认识和安全意识;全年共召开安全生产例会26次,组织安全生产管理人员培训学习14次,通过学习《新道路交通安全法》、《集团公司反违章禁令》、《公司安全生产管理办法》等相关安全知识,从而提高了安全生产管理人员的安全意识、责任意识,同时为做好全年安全生产工作打下坚实基础。
(三)狠抓驾驶员的安全意识,不断提高驾驶员队伍素质。
年初车库暖气冻坏,组织管理人员及员工进行了历时三天的紧急抢修,为进一步做好冬防保温工作,避免此类事件在次发生,主要做了以下工作:
一是有针对性地适时开展"春防"、"冬防"、"11.9消防日、安全月等宣传教育活动,并利用大会、小会、暴光板、安全文化小广播等多种教育形式加强对员工的安全教育,大力宣传安全生产的重要意义。二是利用幻灯片的形式召开事故分析会,认真分析事故原因,吸取事故教训,同时查找安全管理上存在的薄弱环节,并请肇事驾驶员用亲身经历进行现身说法,以此来警示员工引以为戒。三是为了提高驾驶人员的法律意识,以走出去、请进来的学习方式,邀请交警部门的同志上安全教育课,通过交警同志的教育引导,有效地提高了驾驶人员遵章守法意识。全年共举办各类安全培训班28次,制作各类安全宣传横幅19条,分公司现已形成了以安全意识、安全责任、安全素养、安全习惯、安全监督等内容的安全文化氛围。
(四)贯彻落实文件精神,认真组织开展各项活动。
为做好上级文件精神的贯彻落实,我坚持每天早晚到车场、线路进行检查监督。针对京珠高速河南省信阳市"7〃22"重大交通事故,我结合分公司实际,认真组织开展了"查隐患、抓整改、反三违"、"安全生产月"、"安全经验共享"以及"大中型客车交通安全专项整治"等主题实践活动,在活动开展时我同分公司两位主要领导制订了详细的活动计划和方案,深入到员工当中检查落实,做到有计划、有方案、有检查、有总结,使活动开展得有声有色,通过活动拓展了员工的思维,取得了较好的效果。
(五)强化基础工作,确保安全生产。
为确保各车队在11年里继续保持"车队"的荣誉称号,我坚持按"车队"的标准来检查车队的基础资料,要求安全基础资料实行微机网络化管理。在安全管理方面,加强人性化管理的探索和尝试,一年来共为员工组织体检三次,夏天还为员工发放防暑降温用品,全年为各车队更换灭火器600多具,并适时组织开展"春节"、"五一"、"十一"等节前安全大检查工作,聘请治安大队和消防支队业务骨干进场区培训,并开展消防联合演练,针对可能发生的突发情况和问题做好预防,将安全隐患消灭在萌芽状态。在日常管理中,严格落实各项安全责任制,公务车辆回场严格按照"三交一封"制度管理,遇雨、雪、雾等恶劣天气执行任务时,管理人员必须跟车上线以确保行车安全。同时认真落实长途审批制度和出车前安全讲话,结合天气状况及时提醒大家当天应注意的事项,力争做到具有较强针对性的安全提示。
(六)结合gps智能化管理,加大检查力度。
一是定期组织安全生产管理人员进行检查,重大节假日突击检查,根据不同情况实行不定期检查和抽查,使分公司安全生产环境得到了进一步的改善。二是对限速路段进行实时监控,并及时反馈给车队,要求车队第一时间通知违章者本人,避免在次出现违章现象,通过这一手段,取得了较好效果。三是根据分公司自身特点,有针对性地开展安全生产自查,查应急预案落实情况、查重点线路、重点人。通过检查有效地规范了驾驶员的安全行为,增强了遵章守纪的自觉性。四是在安全监督管理上,坚持外有检查小组,内有gps监控。自年初以来,我充分利用gps智能化管理,让调度室当起车辆的"大脑",让数据库开口"说话"让gps当起车辆的"管家"。自利用gps高科技管理以后,杜绝了虚报公里现象,全年共查处超速、跑私车等违章46起,与去年进行对比违章率下降了40.3%,事故率下降了87.5%,至今分公司安全形势良好。
二、严于律己,廉洁奉公。
三、努力学习,不断提高业务水平。
面对不断变化的经营环境和所负责的业务范围,以及公司持续发展对个人能力和水平的要求,我深感学习的必要性和紧迫感。一年来,我认真学习了《科学发展观》和十七大报告;同时,我还针对自己主管安全生产工作的需要,努力学习业务知识,并积极参加公司组织的学习活动,以学习促工作,不断提升自身的管理水平。一年里我先后学习了《安全生产管理办法》、《危险识别与评价》等管理方面的书籍。通过学习,提高了我的思想认识和管理水平,提升了我的工作能力,对抓好分公司安全生产管理工作奠定了基础。
四、工作中存在的不足。
回顾一年来的工作,认为自己还是称职的。在一年的工作中取得了一些成绩,但也存在着不足。首先,工作方法有些过于简单,在一些问题的处理上显得还不够冷静;其次,在业务理论水平和组织管理能力上还有待于进一步提高;第三,自己在综合素质上距组织的要求还有一定的差距。这些不足和差距,有待于在今后工作中加以改进。
五、下一步工作打算:
一是认真学习贯彻上级的文件精神,学习贯彻上级有关安全生产专题会议及上级领导重要讲话精神,组织动员一切宣传力量和手段,找准切入点,采取形式多样的宣传教育,营造安全生产良好氛围,使之贯彻落实到每一名员工,深入人心。
二是加大对安全管理的监督、检查、整改、落实和考核力度工作。努力提高安全生产管理水平,及时查处安全隐患并加以整改,促使安全生产管理制度化、科学化。
三是进一步落实安全生产责任制,不断完善安全管理制度,强化安全管理,规范安全操作规程,注重安全管理的实效,扎实组织开展好反"三违"等安全活动,加大监督检查力度,务求实效、扎实工作,切实抓好落实工作,把安全工作做扎实,做细致,力争落到实处,确保全年安全生产目标顺利实现。
四是不断加强自身学习,提高自身素质修养,为今后安全生产管理能力奠定基础,提供保障,为实现分公司2012年安全生产目标,尽心尽力,做出贡献。
述职人:xxx
20xx年xx月xx日
应急管理局述职报告篇3
二、严格党内政治生活,净化党内政治生态,夯实基层战斗堡垒
三、严格履行职责,提升服务效能,全力助推高质量发展
市应急管理局领导班子牢固树立安全发展理念,大力推动以强基础、提素质、保安全为核心的12345工程。一是加强党委政府领导。我们积极向市委常委会、市政府常务会汇报安全生产工作,提请市委印发了《关于深入推进安全生产领域改革发展的实施意见》、报请市政府出台了《德州市安全生产行政责任制规定》。严格推进市领导下基层、进企业制度,调研推动重点工作落实。制定了年度工作要点,层层签订责任书。二是扎实推动双重预防体系建设。适时组织全市双重预防体系建设工作会议,深入开展现场执法检查,落实评估验收,邀请专家授课。全市共培育省、市、县三级标杆企业224家,并依托标杆企业开展观摩推广活动50余次、专题培训班116期;辨识评价风险点37747个,发达面粉集团公司和华能德州电厂高标准完成双重预防体系实施指南编制任务。三是深化大快严全集中行动。创造性将所有化工企业人员全部实行资格证管理制度纳入大快严行动,扩充为大排查快整治严执法全资格集中行动。全市累计考核企业主要负责人、安全管理人员和特种作业人员1.6万余人次,一次性通过率比去年提高一倍。共整治隐患5.2万余项,消除重大隐患6处。各级应急管理部门继续保持执法检查频次不降、力度不减,共检查生产经营单位10223家次,排查安全隐患问题2.2万多处,下达责令整改指令书3130份,立案处罚204起,实施行政处罚金额621.99万元。全省大快严集中行动重点工作推进会在我市成功召开。四是深化重点行业领域专项整治。在全市精心组织开展了雷霆行动,着力推进危险化学品综合治理、钢铁企业、涉氨制冷、有限空间、粉尘和烟花爆竹等系列专项整治活动,并会同市政府督查室组建4个督查组,对各县(市、区)和市直有关部门开展了实地督查。五是强化安全生产责任巡查。继去年巡查之后,今年又对禹城市、乐陵市、夏津县等9个县区进行了驻县巡查,实现了巡查全覆盖,有力地推进了安全生产责任落实。六是深化安全生产宣教工作。组织开展了3月份法制宣传月、6月份安全生产月,深入推进查保促、家人叮咛促安全等一系列活动,得到国家应急管理部监察专员杨占科充分肯定,《中国应急管理报》以三月六月十二月,一年三个宣传月为题目做了专题报道。同时,抓好应急救援管理工作,会同省政府安委会办公室在临邑县德宝路股份有限公司举行了山东省危险化学品生产安全事故应急救援演练,并联合市总工会、团市委联合举办了德州市第一届应急救援技术竞赛活动,进一步提升了应急处置能力。
尽管我们取得一些成绩,但是与市委、市政府要求和群众期望相比,还存在一定差距和不足。下一步,我们将以新一轮机构改革为契机,进一步加强班子建设,从严管党治党,全力带好队伍,全面抓好安全监管,促进全市安全生产形势持续稳定,为全市协同发展示范区建设做出应有的贡献!
应急管理局述职报告篇4
一、抓制度,把政治学习不断引向深入
二、抓方法,把政治教育不断引向深入
(一)深化先进典型教育。积极开展身边的榜样评选,挖掘身边典型、宣传身边典型,使大家学有榜样、赶有目标,通过可信可亲可学的身边典型教育引导党员干部充分发挥先锋模范作用,砥砺意志、锤炼作风、增长才干。xx支部通过会议点评、光荣榜晾晒、绩效考核等方式进行表扬奖励,让鲜活典型走进大家日常工作生活,成为激励干事创业、担当作为的有形榜样。
(三)开展政治仪式教育。政治仪式丰富了思想政治教育的载体,提升了思想政治教育的效果。局机关充分发挥政治仪式在传播主流价值,增强认同感和归属感方面的作用,普遍开展涵盖建立一本党员政治生日名册、重温一次入党誓词、组织一次集中学习、进行一场面对面谈心、分享一次个人初心微党课、提出一条工作建议、收获一份政治生日礼物等七个一环节的政治生日,以仪式化的方法强化政治思想引领,形成了一名党员过生日、全体党员受教育的良好氛围。离退休人员管理部举办光荣在党50年纪念章颁发仪式,精心安排党员宣誓、与党旗合影等环节,以庄重的仪式传递党中央的温暖,进一步坚定了老同志永远跟党走的信念。
三、抓实效,把解决困难不断引向深入
(一)做好亲情服务。把同事当亲人,从思想上、物质上、行动上、心理上全方位关心爱护。开展四必访六必谈,在干部职工喜庆时送上一份祝福,在干部职工困难时伸出援助之手,在干部职工承压时给予心理疏导,用理解融化困惑,用爱心融化坚冰,做好得人心、稳人心、暖人心的工作。面向不同群体开展学员述党史同心向党同舟共济·建言献策建功立业等多姿多彩的学习教育活动,把抽象的概念变成生动的事实,把正确的导向体现在丰富的活动中,营造健康向上的工作生活氛围,不断提高思想政治工作的实效性。
(二)实施精准关怀。急大家之所急,想大家之所想。因人而异、因人施治、因势利导、精准施策,把好事实事办到大家的心坎上。xxx支部聚焦女职工关爱,着力解决女职工关爱室建设、女职工婚恋等七个方面的实际困难,得到了女职工普遍欢迎。xx支部组织开展同心同学教育赋能系列教育讲座,邀请教育专家为大家答疑解惑,缓解大家中普遍存在的子女教育焦虑情绪。
(三)赋能干部成长。完善干部队伍培养机制,拓宽人才培养渠道,畅通干部队伍晋升渠道,为干部队伍创造各得其所、各展其长的良好环境。在青年干部中广泛开展根在基层调研实践,持续为青年成长搭建舞台,引导全局青年在基层一线锻炼成长。xx升级打造人才成长计划,助力新同事快速成长。xx积极选派优秀人才到市委组织部、市纪委监委等部门借调跟岗、挂职锻炼,历练才干,加速成长。强化警示教育,筑牢干部队伍拒腐防变的思想道德防线,提升干部队伍政治三力。
下一步,我局将不断增强四个意识,坚定四个自信,做到两个维护,不断增强党组织的政治领导力、思想引领力、群众组织力、社会号召力,推动形成xx事业改革发展,为我市实现高质量发展提供坚强的保障!
应急管理局述职报告篇5
应急管理局述职报告篇6
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应急管理局述职报告篇7
按照县委安排部署,现将一年来本人落实意识形态工作责任制情况述职如下:
一、工作开展情况
(一)学习贯彻落实党中央和上级党组织决策部署及指
(二)落实意识形态工作领导责任情况。本人在积极认
(三)加强意识形态阵地管理情况。目前全镇55个党支
(四)维护网络意识形态安全情况。明确专人全天关注
网络意识形态安全工作,及时上报并妥善处理各类网络舆情信息6件次;配有2名专职网评员,全年发布正面网评及工作信息207条。
(五)重大问题重大事件处置情况。现有5处宗教活动
场所已全面完成四进工作,对534名宗教人员进行了摸排登记,严禁私自举办宗教活动,全面纠正宗教领域沙化、阿化、泛化等问题,党员不存在信教现象;对31名社区矫正人员、16名刑满释放人员、15名重点信访人员等进行了建档关注。
(六)日常工作开展情况。年初成立以我为组长的意识形态专项工作领导小组;带头研究制定了《关于落实意识形态工作责任制的实施方案》、《责任清单》等文件;先后12次召开意识形体专题工作会议;开展党员干部思想理论培训8次;配备专职宣传干事1名,文化站长1名,专职文化员2名,村级文化管理员47名,现有文艺队伍62支,文艺从业者752人。
(七)追责问责情况。围绕意识形态和具体工作,严格
(八)整改落实情况。围绕中央、省市县委巡察巡视反馈意见中意识形态专项检查整改意见,目前已结合实际工作进行了整改,并已建立长效机制长期抓好提升;围绕县委督导检查反馈问题已建立整改方案,能马上整改到位的已整改到位,需要长期坚持的,已建立长效机制。
(九)亮点工作。开展党员广播宣传活动,要求各村每天组织1名党员至少抽出1个小时时间利用广播宣传党的先进理论政策方针,有效促进了党员学习教育的主动性和积极性。
二、存在问题
(一)监督班子其他成员履责不到位。认为只要抓好自
(二)意识形态融入具体工作较浅。出现这个问题的主
要原因是我本人没有加大协调推动意识形态和具体工作有效融合的工作力度。比如,在开展政治思想宣讲工作时,只是按部就班的宣讲党的先进理论和政策方针,没有有效的将城乡环卫一体化、乡村振兴等具体工作与意识形态工作相互融合。
(三)意识形态宣传阵地作用发挥不充分。宣传氛围不
够浓厚,各村文化书屋、文化广场利用率较低。比如在镇文化站对各村文化书屋的检查时发现,有部分村的图书阅览频次较低,群众对阅览图书、组织参加文艺活动的积极性不高。再如各村广播没有做到经常性的响起来,仅仅在开展重点工作的时候,才要求村干部在广播上讲一讲,没有将广播宣传日常化、经常化。
(四)宣传力量薄弱,引领正面舆论能力较低。没有深入利用互联网开展互联网+意识形态宣传工作,将主要精力用在被动处理网络舆情工作;村级政策文化宣传员文化程度较低、工作主动性较差,满足于上传下达,缺乏主动引导、主动开展宣传工作的积极性和能动性,无法最大程度的充分发挥宣传作用。
三、下步打算
(一)做好协调联动,形成工作合力。进一步加强领导,始终掌握意识形态工作领导权和主导权。坚决纠正只抓业务工作而忽视意识形态工作的倾向;强化深化意识形态工作责任制,形成在党委领导下,各有关部门参与,调动镇党委、政府各部门、企业、村居、学校共同做好意识形态工作。
(二)建设宣传阵地,扩大影响力。结合社区建设、乡村振兴等进一步提升文化阵地建设层次;加大对民间文艺团人员素质的培植力度,充分发挥好民间艺术团的作用,使之成为宣传文化、科学技术服务载体,提高意识形态工作影响力。
(三)抓好队伍建设,提高干部战斗力。不断研究新情况、解决新问题、创建新机制、增长新本领,全面加强结构合理、数量足够、素质较高、适应宣传思想工作要求的干部队伍建设,着重提高他们的学习能力、服务能力、协调能力、管理能力和创新能力,努力建设坚强有力的宣传思想工作队伍,提高队伍的整体工作。
应急管理局述职报告篇8
尊敬的各位领导、同志们:
我任校党支部书记已经几年了,多年来我积累了必须的工作经验,提高了工作潜力。几年来,党支部工作在教育局党委和教育办党支部的精心指导下,在学校的大力支持下,加强了学校党支部建设,以党的十九大精神为指针,认真贯彻执行党的教育方针政策,开拓创新,锐意进取,用心履行党支部的职能,充分调动和发挥了全体党员的用心性和创造性,推动了党支部工作和人事人才的创新发展。大大促进了学校的教育教学工作。党支部及我本人做了超多的工作。
一、加强了党组织建设,大力开展持续...员先进性教育活动
(一)、学校加强和完善了党组织,成立了大力开展持续...员先进性教育活动领导小组,较好地发挥了党支部的战斗堡垒作用和全体党员的先锋模范作用,在学校管理,教育教学中、教职工队伍稳定等方面都取得了必须的工作成绩,提高了党支部的工作质量,较好的完成了校党委安排的各项作任务。
(二)、正确把握引导党员增强职责感
引导党员树立党的观念,正确认识党员个人同党的关系,党是由党组织组成的,每一个党员的言论和行动都同党的形象相关联。党的先进性要透过党员的先锋模范作用来体现。
二、加强学校领导干部廉政建设
根据党风廉正建设的文件精神,党支部研究分析学校党风廉政建设工作状况,对学习贯彻落实教育局党委提出的各项目标,进行了认真安排。透过党风廉政建设教育的开展,学校党支部对全体干部和...员提出几方面的要求:1.团结是班子战斗力的基石。成员之间要精诚团结,相互信任,互相支持,自觉维护班子的团结和整体效能的发挥。2.要全心全意地把个人的聪明才智用在学校教学质量的提高上,齐心协力,共同创造学校更加辉煌的业绩。3.在重大事项决策上,严格执行公司的有关规定坚持重大问题群众研究,使决策更加科学化、民主化。
三、搞好政治培训和学习
(一)、指导思想
本着全面实施素质教育为出发点,培养学生的创新精神和实践潜力,以提高教师的业务潜力为重点,科学合理地对教师进行岗位培训和新课程培训。
(二)、培训资料
1、政治思想和时事教育
本学年度继续以学习江泽民同志三个代表思想以及党的十九大精神为重点,学好一些时事教育资料,深刻理解文件的内涵的好处。
2、教师职业道德教育
本学期学习《公民道德实施纲要》、《鞍山市中小学教师职业道德建设实施意见》和县教育局《关于中小学教师三乱的规定》。
四、开展帮扶活动,发挥党支部作用
开展党员结对帮扶活动,联系联系班主任与特困学生结成一帮一对子,捐款近千元,帮忙特困学生解决经济问题,使他们无后顾之忧;再从心理上消除他们的自卑情绪,增强他们的自信心;还要激发他们的学习兴趣,与家长联系,组成学校、社会、家庭的全方位的教育网络。促使青少年健康成长。
此外,做班主任的工作,召开爱心教育研讨会,使班主任发挥他们无私奉献的精神,个性是在新课改的理念下,情感、态度、价值观的人文性评价的渗透对于教学是异常重要的。
五、协助校长主抓全面工作
我本人及党组织用心参与教学管理,在各方面给予张校长的大力支持,并用心配合其他领导完成教学任务。在协调党群关系,协调各部门之间的关系中,使党组织发挥真正的作用,在学校有有困难时,号召全体党员无私奉献,搞好学校的教育教学工作。凡事我都身先士卒,做到表率。使党组织成为学校教学管理的不可或缺的力量。
我们全体党员要加强政治思想方面的学习,不断增强工作的使命感和职责感,树立良好形象,发扬勤奋工作,甘于奉献的精神,在工作中再接再厉,踏踏实实地做好工作。
述职人:...素材范文网
2021年xx月xx日
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