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2023书记述职报告模板篇1
xx年已经过去，回顾一年来的工作有成绩也有不足，但更多的是收获，这一年在上级团委和校党政领导的支持、关心下，开展了一些团的基础工作，还带领全体团员青年开展多种寓教于乐的活动和政治思想教育，引导广大青年学生立志成才，争做跨世纪有用人才。现将一年的学习、工作述职如下：
一、加强理论学习，提高自身素质
1、我作为团的基层干部，作为一名党员政治思想上与上级保持一致，认真学习贯彻“xx大”精神。严格履行党员义务，忠诚于党的教育事业，在团员青年中起到模范带头作用。在校青年教师中，不管是理论学习或业务能力，力争带头做好表率，能正确处理好集体利益和个人利益关系，崇扬奉献精神，不计较个人得失。
2、作为团委书记，更应具有良好的政治理论素质，在任职期间，能重视学习，加强学习，带领全体团委委员始终将政治学习作为日常工作的一部分，经常学习党和国家领导人的重要讲话、时事政治和相关理论，并进行深入探讨。经过一年的努力，自己和团委干部的政治理论水平都有了明显的提高，从而更坚定了共产主义信念。
3、在任职期间为人师表，办事坚持原则，遵守学校的各项规章制度，深入学生与学生相互交流思想，了解青年学生的思想动态，关心团员青年，指导各班团支部开展团的各项活动，教育培养一批优秀学生团干部，抓典型、树榜样，以榜样促进步。
4、平时以高标准严格要求自己，工作学习积极进取，倡导求实精神。不管是对学生教育的系列活动和团的自身建设中，总以踏实的工作作风，务实的工作精神来推动学校团的工作。常常思考学校团工作如何开展，如何提高团干部和自身工作能力，如何在原工作基础上有所创新等问题，力争在团的岗位上做出成绩。同时还向兄弟学校学习团工作经验，总结阶段性工作，积累经验，为学校团工作的进一步开展打下扎实基础。
二、踏实认真工作，积极努力创新
在这一年里，能针对教育方针和教育工作重点，利用团市委、团区委的文件精神，找准学校团工作的着力点，深入实施中学生素质培养中的“曙光计划”，进行成人、爱国教育，良好习惯养成计划，青年志愿者活动以及共青团建设等，以各种活动为载体加强青少年思想道德教育，培养爱国主义、集体主义精神，多方面培养学生的综合素质，努力成为跨世纪一代有用人才。
一年来开展了如下活动：
建立了我校各支部青年文明岗，筹建了学校广播站，并正式运行。进行了文明礼仪倡议活动、选拔培训了各班文明礼仪监督员、利用广播站和早操时间进行了文明礼仪规范、中学生行为规范学习；筹备“绿茵文学社”、“春蕾书法协会”。
开展《祝福祖国》主题活动：进行环保知识讲座、环保知识宣传、推行环保节约行为、组织了各种青年志愿者活动、进行了立足岗位学习雷锋活动、新团员入团宣誓活动、植树节活动。开展“感恩教育”主题活动；开展《红色五月》主题活动：结合五四青年节对团员进行爱国主义教育、进行团课教育、新团员宣誓仪式、开展红五月文体活动、配合学校完成红五月文化艺术节相关活动。开展《收获》主题活动：组织了主题团日活动、学习经验座谈、优秀团员、团干评选、支部、团员、团干民主评议。召开主题团日活动等等，通过活动来激发学生们的热情，培养学生的使命感和责任感。
下半年进行了团籍资料的整理，团员证的注册、组织关系结转工作。完成了新建年级支部的建立，校团委委员和各班团干的培训工作。教师节庆祝活动、开展 “爱校、爱班、爱师”活动、召开了校团委委员、干部会议、进行了黑板报“新学年、新风貌”的评比、开展“九·一八”纪念活动和爱国主义教育活动、进行了团委新干部培训、开展了主题团队会、团知识讲座、戒除网瘾知识讲座和学生个性特长展示活动、开展了成人纪念仪式、新团员入团宣誓仪式，开展了学习英雄少年征文和演讲活动、进行了常规的团课教育、发展新团员、共青团员年度团费的收缴和上缴工作、团员年度注册、评议了优秀团员和团干，召开了xx年团委工作研讨会，回顾了xx年度工作，并制定了xx年度工作重点和指导思想。在这些活动中学生青年们踊跃参与，涌现了一批具有一定潜质的学生。在系列活动中发现自我，增强班级凝聚力。
在这一年里积极带领全体团员青年广泛开展青年志愿者活动，力求形式多样，立足校园，服务社会。全年积极开展“讲文明、树新风”活动，坚持在实践中提升共青团员的思想意识，开展了各种形式的青年志愿者活动。先后开展了“争做雷锋”环保清扫、“擦亮xx”清洁活动，让团员青年走出校门，展现青年风采感受荣耀。组织参加了在钟鼓楼广场举行的“绿手帕”节能环保志愿者活动，让青年团员奏响街头环保新乐章，宣传环保自我教育。关爱弱势群体，组织青年志愿者参加服务，感受他们的生活，使青年团员更加热爱现在的生活和学习环境。在全国19个助残日成功为阜阳特教学校捐款18，000元。在校内我们也开展各项教育活动。组织了春风又绿我校园活动和清除校园卫生死角志愿者活动，树立爱我阜阳爱我校园环境意识。通过这些实践活动极大的教育了青年团员，使他们在思想意识上有了进一步的提高。在本学年我校团委被评为区级五四红旗团委，我个人被评为xx区优秀团干、阜阳市优秀团干。在xx区二次团代会上，被选为团区委委员、常委。
三、正视工作不足，努力迎头赶上
工作上的失误和不足，主要是自己主观上存在的一些认识和工作上经验问题，主要存在的有：
1、虽对团工作抓的面很大，但对各基层支部的指导力度还有所欠缺。
2、团委的基础性工作抓得较好，注重务实精神，但在对外宣传，工作力度不够。
3、思想教育工作因为缺少系统的制度督促以及基层团支部工作能力上的欠缺，整个工作成效不大。
4、对团员行为习惯的养成还要加强教育。争取摒除陋习，树立形象。
四、下一步团委的设想与打算
xx年，校团委将继承上两年来的宝贵经验，查找不足，不断完善，争取在这年高标准建设成阜阳区精品团委，力争做到“五有四好”，即：有一个好的领导班子、有一支能够发挥模范带头作用的团员队伍、有围绕党的中心工作并适合团员青年特点的活动、有一套行之有效的工作制度、有保证工作正常开展的必要经费和阵地；班子建设好、主题活动好、支部建设好、阵地建设好。
重点工作将放在以下方面
1、加强团委班子建设，提升团队工作集体决策的能力；
2、加强班级团支部建设，发挥其在班级管理中的有效作用；
3、探究团干、班干培养模式；
4、强化共青团舆论宣传功效；
在这一年里，团委的工作得到了各级部门、领导、年级组长和各班主任的大力支持，在这里我深表谢意，没有你们的支持和帮助，做好工作那是空谈。也希望在下一年的工作中能够一如既往的帮助我，使我校共青团的工做再上一个新台阶。我知道成绩不会一蹴而就，但是我坚信，通过不断努力团委必定会锻炼成一个团结、奋进、有强大战斗力的集体。面对新的挑战，为谱写好这段美好岁月，我将戒骄戒躁，不断进取。
2023书记述职报告模板篇2
各位领导、同事们：
大家好！
三年前的我站在这里，有点紧张、但是怀着满腔的热情。带着大家对我的信任，我担任了校团委书记。今天的我站在这里更多的是坚定、坦然、自信：因为我踏实工作、坦荡做人；因为我在努力的过程中，锻炼了自己、成就了学生；因为在工作中，得到了同事们的支持和配合，体验了集体的温暖。下面就本学期开展的一些主要工作向大家予以回报：
一、常规性的工作
包括校园广播站的正常运行、走廊黑板报的更新、每期《中学生》刊物的领取并及时发放、每周二上午间操时间的团干例会等。
校园广播节目到现在已制作105期，每期节目我都没有敷衍了事，如果你没有亲自参与，不会知道每一步程序的繁琐，去年的一次元旦特别节目仅后期制作就用了四个小时的时间。到现在，初二、初三每个班级的学生已基本熟悉录音软件cooledit的录音、剪切、合成。
二、开展的主要活动
1、文艺活动的策划、节目辅导、舞台美术。
这学期开展的文艺活动主要有：三八妇女节庆祝晚会、第三届校园文化艺术节、xx市艺术学校验收学生才艺展演。在这里也感谢音体美微组全体教师的积极配合和付出，使这些活动得以圆满的开展。而我在活动中，为力求完美也是费劲了心思：为了提高大家的参与性、促进校园的和谐性、积极动员我们的老师参与进来，为他们的节目出谋划策；演出背景的每一个美术字、每一幅图画的选用都是查阅了很多资料后对比使用的。
2、公益性活动（尽自己微薄之力帮助西南干旱地区）
今年春天，百年不遇的大旱发生在我国美丽的西南地区，团委积极做出了响应：通过在楼前橱窗制作了西南旱情的图文和在校园广播中多次播放为西南捐款的倡议书两种方式倡议全体学生为灾区捐款。全体学生共捐款2843.2元，全部上交上级团委并及时在走廊黑板上和校园博客上做了公布，供大家监督审查。
3、辅导学生参加各种比赛。
辅导xxx和xxx两名同学参加了县委宣传部举办的3.22日的世界水日演讲比赛。为了每一个环节做到最好，我好几次查资料、组稿、修改演讲稿到深夜。在决赛当天，两个小姑娘从普通话、语言表达、稿件内容、情感、表情与观众的交流、内在气质、外表形象都发挥了最高的水平，征服了所有的评委和现场观众，在全县50人的参与中脱颖而出，分别荣获一等奖和二等奖第一名。
辅导于军达同学参加了cctv歌曲大赛聊城分赛区的比赛，荣获一等奖的好成绩，并被选送参加济南赛区的比赛，荣获二等奖。当看到学生经过我的辅导成功的站在领奖台上，我的心里流淌着一种暖洋洋的幸福。
4、xx市首届校歌合唱比赛。
当我们三个音乐老师正在为艺术节的排练忙碌的时候，我们还是勇挑重担，接下了实验中学代表x县教育参加xx市的合唱比赛。我们三位白天忙艺术节的事情，晚上在阶梯教室排练120名同学参加的大合唱。再忙再累，在工作面前我们没有退缩；再忙再累，我们依然坚持签到，没有搞特殊。
5、xx日报小记者站的成立。
近年来，我校的校园小记者在校园广播等各种媒体的推动下已初具规模，他们在老师的培养和辅导下，发表了一篇又一篇的优秀文章，为全县的中学生树立了榜样。在学生自愿报名、各班团支书择优录取下，有近百名同学成了聊城日报.教育周刊特约小记者的一员。团委在4.7日上午举行了庄严的小记者证书发放仪式。目前，实中小记者在聊城日报发表文章5篇、校报有一期是小记者的专版、本人收录小记者文章数十篇。
本学期发展团员240人。为了工作的严谨性（如果输入错误，以后考上大学团关系的转出会很麻烦），为了不占用团干部的时间，这些资料的录入都是我自己一个人来完成。
三、不足之处
回顾这一学期自己走过的足迹，有闪光也有不足：
今年“五四”青年节，我校xxx同学被评为xx市优秀团员、xx、xx等六名同学被评为xx优秀团员；校团委被评为“x县五四红旗团委”；我本人荣获县教学能手、cctv全国儿童歌曲比赛xx赛区优秀指导教师、我和女儿代表x县妇联参加了聊城市“我和孩子共成长”的亲子演讲，荣获金奖，其录像参加省级比赛；教学论文《优化教学设计力求音乐课堂实在高效》被评为县级一等奖，参加省级比赛。
不足之处，自己也曾反思：虽对团工作有满腔热情，但遇某些事情时，没有注意工作方式、方法，而往往事与愿违。还有自己本身性格的特点：个性太强、太过坚持自己，而往往会出力不讨好。
有容乃大、无欲则刚，做不了参天大树，我甘做一棵小草为大地献上一抹新绿。在追求理想、实现理想的征途上，我度过的是一个无悔的人生！最后，再一次对三年来给予我关心和支持的各位说声：谢谢！
2023书记述职报告模板篇3
xx年，在学院党委和赵xx书记的统一领导下，自己秉持守岗有责、守土有责，把握主管、分管和配合协力多重角色，全面履职，全心尽责，担当负责，积极推进“学习贯彻xx大、争创双建新业绩”的各项目标任务，取得年度工作绩效。现作如下述职，请予评议。
一、敏锐感知，坚持自觉学习这一主线不放松
选择了学习就是选择了进步，抓住了学习才能站稳能力席位、克服本领恐慌；政治上的清醒来源于学习上的自觉和理论上的坚定。
xx年首先是学习的一年，全面深入学习党的xx大精神是全党的首要政治任务和贯穿全年的工作主线。自己按照规定内容不减漏、自选项目求实效的要求，一方面积极参加厅、院中心组等各项各类组织性学习活动，并督促、引导学院各部门的学习，另一方面坚持勤奋自学、加压自学、以问题为导向自学，全年较系统、完整地学习了xx精神，学习了党章，学习研读了新时期党和国家、省委省政府和上级主管部门一系列会议、文件精神及相关专题文献。
在学习中，注意把握：从思想层面学习领会，进一步坚定实现中华民族伟大复兴“中国梦”的理想信念，增强政治责任感、使命感；从理论层面学习领会，进一步坚定中国特色社会主义的理论自信、道路自信和制度自信，增强坚守中国特色社会主义的共同思想理论基础的敏锐性和觉悟度；从价值层面学习领会，进一步坚定全心全意为人民服务的宗旨信仰，端正人生观、价值观和世界观，增强党性修养和修炼，增强群众路线的价值自醒和纪律自觉；从方法层面学习领会，进一步提高辩证唯物主义和历史唯物主义的思维能力和方法水平，开阔视野，提升眼界，拓宽境界，增强本领；从实践层面学习领会，紧密结合高等教育、公安工作和公安教育的实际，把握改革动态，探寻办学规律，明确办学方向和路径，努力追求以用带学、学以致用、学用结合的务实学风和实践效果。
二、从严查改，深入开展教育实践活动不打折
以为民务实清廉为价值目标，聚焦“四风”，深入开展教育实践活动，认真落实“照镜子、正衣冠、洗洗脸、治治病”的要求，努力实现自我净化、自我完善、自我革新、自我提高的效果，是党员领导干部的一次自我整风、自我革命、自我洗礼、自我砺炼，自己以严肃认真的态度积极投入，带头开展，做清醒人、明白人、局中人、带头人。
三、精细把握，扎实推展合格评建整改不懈怠
本科教学合格评建是学院xx年的首要主体性工作任务，是关系学院建设和发展的大局，是关涉全院各单位、各部门的全局，是关乎教职工根本、长远和切身利益的要务，是自己作为院长的主管主责。在院党委统一领导和全院全员共同努力下，着重从三个层面展开和落实：
（1）严格按照评估指标体系的各项要求，坚持“以评促建、以评促改、以评促管、评建结合、重在建设”的指导思想，全面梳理，精细查摆，摸清底细，找准短板，着力改建，不仅形成系统完备的自评报告和状态数据，而且取得较好的阶段性、前置性建设成效。
（2）积极准备，认真组织，妥适安排，恰当处置，在“平常心、正常态”的良好运行秩序中顺利圆满接受教育部评估专家组进校现场考察，不仅获得专家组中恳好评和成绩肯定，而且取得专家们的很好意见和建议，为学院进一步把握“四个促进、三个基本、两个突出、一个引导”提供了宝贵的内在支持和外在帮助。
（3）厘清整改问题、呈报整改报告、研究整改方案、制发整改任务、归位整改责任、推进整改措施、督办整改建设成效、报送年度质量报告、落实具体工作等多环连接，不断深入递进和下沉，使“思想认识态度聚合统一、巩固深化改革同构并进、任务责任纪律刚性约束”的评建整改格局和效果总体显现，为xx年7月的结账兑现夯实基础、做好铺垫，也为真正办一所合格本科大学充实了正能量。
四、强化探索，坚定内涵发展这一主导不偏向
一年来，自己在学习中瞄准高等教育和公安教育的改革发展走向和政策趋进，在评建中把握作为新建本科院校与省属地方公安本科院校的内涵属性和规律定格，坚持不懈地关注、引导、督促、推动学院内涵发展之路：
（1）作为地方公安本科院校，着力构建三个支点：做精做特学历教育，做强做实在职民警培训，做活做新警学理论和警务实践研究。对此，学院应该坚持普通高等教育与在职民警培训并重发展、学历性职业教育与职业性学历教育融合同构、警务人才培养和公安工作智库服务同步推进，由此奠定具有独立、持续、长效价值意义的教学训练型大学地位。
（2）把握学院建设发展的阶段性特征，明确学院经过升本后十年迁校区、进人员、搭架构、抓基建、增容量、上规模、定外型的粗放型建设，铺垫了本科院校和在职培训的有形基础和文化风格，进入第二个十年则需要厘清“特色化、长效化、功能化、规范化、信息化”目标愿景，转入“鼓内劲、练内功、提内力、展内涵”的办学轨道。为此，学院应该以功能为导向，以公安行业为牵引，以xx区域为主场，以合格标准体系为驱动，同步遵循人才培养教育规律、高等本科大学办学规律、公安工作和公安队伍建设规律、人民警察职业化正规化专业化教育训练规律，充分彰显学院适应时代发展需求的人才培养功能、科学研究功能、行业及社会服务功能、文化传承创新功能。
（3）把准中国高等教育综合改革的政策导向，入体入流，着力挤进体制内平台，分享体制内办学资源，进一步推展内涵发展的“九项工程”：卓越应用型人才培养工程是根本和统领；专业提质拓新工程是龙头；学科优化增强工程是基础支撑；教学质量保障和教学改革工程是核心；实践育人工程是重要方式；科研转型服务工程是导引和媒介；“双师型”教师队伍建设工程是关键；协同创新、行业融合工程是有效驱动；开放交流、支持合作工程是重要途径。
五、克难稳进，努力改善办学条件不张扬
学院基本走出了银行贷款负债的困境和招改试点不确定性的影响，但进入了校园基础建设、设备设施、场所功能、能源供给等维修、增添、改建、配置的高压期、高危期和高风险期，改善办学条件、增进办学实力仍是面临的难题，需要克难稳进、艰苦奋进、勤俭前进。学院xx年努力实现：
（1）全年实现各类财政补助收入xx万元，其中财政常态刚性保障数提升到8500万元以上，由此形成了长效支撑力，缓解了教职工后顾之忧，也为xx年及今后提供了起点基础；
（2）电子数据取证xx省协同创新中心（培育）三年财政专项支持xx万元已经到位，为创新体制机制赋予了有效保障；
（3）在第一轮已得到xx万元支持的基础上，第二轮三年（xx年—xx年）中央财政支持地方高校专项经费已经定盘有数，xx年三个项目900万元进入预算实施；
（4）南、北院超计划完成招生预期规模，稳定和增强了多重办学效益；
（5）平安校园建设效速兼进取得明显进展；
（6）校园信息化建设提升了新水平；
（7）年度内10项改建、新建、维修项目有序展开，教学、训练和学习生活条件有所改善；
（8）在职民警培训进一步向科学化、规模化、常态化、长效化理想目标迈进；
（9）学生管理、学生活动、学生素质实态良好，创新创业初步展开，毕业生就业成就突出；
（10）学报建设、图书资源建设、档案建设、校园环境建设进一步优化；
（11）教职工、离退休同志的保障水平在现有政策纪律条件下稳中小进，但离现实要求和主观期待尚有差距，敬请谅解！
2023书记述职报告模板篇4
各位领导：
今年以来，xx乡党风廉政建设工作在区委、区政府的正确领导下，在区纪委的具体指导下，以xx重要思想为指导，深入贯彻落实科学发展观，以贯彻落实党的xx大精神和中央、省、市、区纪委全会部署为目标，坚持围绕中心、服务大局、积极推进反腐倡廉制度建设;坚持标本兼治、综合治理、惩防并举、注重预防的方针，严格执行党风廉政建设责任制，为实现全乡经济社会率先转型跨越发展提供了坚强的纪律保证。下面，就我乡党风廉政建设工作情况和我本人的履职情况做一简要汇报，不妥之处，请批评指正。
一、注重思想作风，党风廉政有新突破
进一步强化思想作风，增强拒腐防变意识和能力，提高保持清正廉洁的自觉性，筑牢党风廉政建设防线和思想道德防线。
三是加强廉政监督。在全面推行双述双评双公开制度的基础上，把任前廉政谈话、廉政承诺、个人事项报告、民主评议等党内监督制度，向村干部延伸，强化对干部权力运行的全程监督。同时，建立警示诫勉谈话机制，及时掌握镇、村干部廉政情况，对存在倾向性、苗头性问题的干部，进行警示谈话;对有轻微违纪行为的，进行诫勉谈话，有针对性地督促其加强防范，纠正存在的问题。
二、注重履职尽责，反腐倡廉有新成效
立足xx实际，突出工作重点，着力在抓创新、抓拓展、抓提升、抓落实上下功夫，使我乡反腐倡廉各项工作都有新的成效。
一是顺利完成了村务公开监督委员会选举。根据上级对村监委的职数、任职条件要求，按照公开报名、资格审查、确定候选人，正式选举的程序严格产生的，选举过程中严格把关，确保了村监委产生程序的合法性。目前，各村村务公开监督委员会人员配备合理，工作运行高效。二是进一步深化和规范党务、政务公开工作。政务公开重点是贯彻落实中央有关农村工作政策、财政、财务收支和各类专项资金、财政转移支付资金使用情况。党务公开重点是党组织工作目标、决策、内容、程序、干部选拔任用、发展党员、党费收缴管理和使用、民主评议党员等。乡党委统一为各支部配发了党务公开登记薄和 四议两公开工作记录。
三是进一步规范村务、财务公开工作。严格按照《甘肃省村务公开条例》的要求，每季度对群众最关心的财务收支、建设项目、资金使用等情况及时向群众进行公布。四是强化村级财务乡代理制度。进一步严格了审批权限及额度，公开的内容严格依照《xx区村务公开目录》的要求，对涉及村民切实利益的重大事项以及村民关心的各类村内事项都及时公布。五是加强监督。在今年换届选举工作开始前，成立了以乡纪委书记为组长、乡纪委副书记为副组长的xx乡村级财务审计领导小组，对5个行政村村级财务进行了全面审计，并对审计结果进行了公开公示，接受群众的监督。同时，积极组织各村开展村干部勤廉双述和民主评议村干部活动。六是坚决查办违纪违法案件。
今年严格按照《党内处分条例》规定对上车村党员张国宏违反计划生育政策案件，进行了立案、查处，并根据张国宏违反计划生育政策的实际情况，给予留党察看一年的处分。通过多种形式的教育，使全乡广大党员干部的纪律观念和廉洁从政意识有了进一步增强，在全乡党员干部中起到了警钟长鸣、防微杜渐、防患于未然的积极作用。
三、注重作风建设，服务发展有新作为
以职责要清晰、工作不拖拉、做事不反复、落实有智慧、奖惩有分明的工作要求，开展效能风暴行动，加强干部作风建设。一是成立了由乡党委书记任组长，乡长、党委副书记、副乡长为副组长，其他科级领导和乡直部门负责人为成员的xx乡效能风暴行动协调推进领导小组，全面协调，保证效能风暴行动有序开。
四是抓好十查十看和双比拼活动载体，乡党委、乡政府高度重视，逐一分解任务，在全乡范围内开展了三个一主题活动和打造特色亮点工作，定了泥塑文化园和新农特产业园建设特色亮点工作，并定期上报相关工作进度报表，严格落实正激励、负激励工作机制，对工作突出的村、社区和部门给予奖励，对工作不力的村、社区和乡直部门提出批评，激发了干部的积极性，使特色亮点工作落到了实处;五是严格落实中央和省、市、区委作风改变各项规定，减少会议活动，控制会议规模，精简文件简报，厉行勤俭节约，规范公务接待，压缩三公经费，重点落实了清房清车工作，共清退办公用房2间，72平方米;六是抓好效能建设与四个全员等当前重点工作的结合，将效能建设贯穿于全员招商引资、全员项目建设、全员征地拆迁和全员向上争取资金等工作，不断转变工作作风，提高工作效率，提高工作的执行力，按照时限和要求，保证各项工作达到目标任务。截至目前，我乡在建一产项目7个、二产项目6个、三产项目2个;签约引进项目4个， 共引进到位资金 3.59亿元。
四、注重能力修养，综合素质有新提升
作为一名乡纪委书记，我十分珍惜这个岗位和平台，自觉加强能力修养和作风养成，树立纪检监察干部的良好形象。
二是重视作风养成。由于自己长期在基层一线工作，自觉养成了重实际、办实事、求实效的习惯，对乡党委布置的各项工作，从不推诿、从不扯皮，坚决贯彻落实;对工作推进中遇到的困难和矛盾，从不回避、从不上交，积极主动予以化解;对群众来信来访中的各种合理诉求，耐心听取、积极协调，促进问题解决。
三是重视廉洁自律。牢固树立执纪者先守纪，监督者受监督的理念，自觉把廉洁从政的要求贯穿到工作、学习、生活的各个方面，认真对照《廉政准则》各项规定，严格规范自己的言行，始终做到严守纪律，秉公执纪，不循私情，树立个人良好形象。
回顾今年以来的工作，尽管取得了一定的成绩，但与组织的要求和群众的期望还有差距，也存在一些问题和不足。在今后的工作中，我们将认真探索新形势下党风廉政建设工作的措施和方法，严格执行党风廉政建设责任制，锐意进取，扎实工作，以全乡党风廉政建设和反腐败工作的实效，为我乡经济社会的科学发展提供有力保证。同时，还要紧紧围绕治庸提能力、治懒增效率、治散聚合力、治乱正风气的总体要求，大力开展提速度、强服务、转作风、树形象的主题行动，将效能风暴行动落实到全乡经济社会各项工作中，在全体干部中树立起坐不住的责任感、等不起的使命感、慢不得的紧迫感，在全乡上下形成人人讲效能、处处抓效能、事事创效能的干事创业环境，着力破解责任不清、效率不高、工作不实和等、靠、混的顽症，切实把部门领导班子和全体工作人员的精力引导到超常规、跨越式发展上来。
2023书记述职报告模板篇5
今年年初，有幸得到校领导的信任，学校分工：***、校团委书记、校委会成员，负责学生会和广播台，全力协助王德发工作。
下面，我将针对我的分工一一做述职报告：
开学初，我们向全校七八年级学生宣传了学生会纳新方案，并且组织了规范有序的学生会干部竞选大会，评选出优秀的学生干部，组建了学生自治管理委员会。
我们对干部队伍进行了专门的组织培训，教给他们常规的学生工作方法，提醒他们注意学生工作中应该注意的若干问题。制定了学生会干部岗位职责和值日巡查守则。为学生干部提供了学生工作的具体的操作标准，又进一步规范和约束了学生干部规范参与学生管理的行为。使学生值日成为教师值日的有效补充，使学校学生管理系统更加完善和科学。
我们一方面并对原来已有的播音员按照“优者留用、中者培训、劣者淘汰”的原则进行考核，并最终决定其去留。另一方面，另起炉灶从七八年级学生中挑选音质好、应变能力强、朗读能力好的学生构成广播台播音员。再者，充分的向七八年级语文老师和班主任寻求帮助，请他们推荐一批学生担任播音员。以上三种渠道构成了我们广播台的基础。
有了人员有了播音员，接下来就是对播音员的系统培训，我们广播台坚持培训选拔上岗，让学生明确基本的发音方法和发音技巧，印制《普通话简明教程》让播音员挤时间练声，同时，坚持广播节目“练习准备、录制采音、音频编辑、审核待放、双盘备播”。同时制定播音员播音规则以及注意事项指导和规范播音员的工作。
广播台的工作从常规工作来说分为三大块，一是录前准备、二是录音采音、三是编辑处理、四是广播播音。录前准备主要分为播音员自主选材、团委书记对选材的审核、播音员根据团委书记建议对选材进行练习;录音采音是整个广播之中较为关键的一环，直接关系到整个音频质量的好坏，分为团委书记对录音员的技巧提醒，录音员录制音频，录后质量试听，录制好的音频予以保存，存在问题的音频删除重录;音频的编辑处理主要是团委书记对学生采集到的待编音频进行降噪、剪切、增补、音量调整、插音、混音等技术处理;广播播音即放音员对处理好的音频按时在广播上播放。
广播台的广播从节目类型上讲本学期主要分为类：一是时事速递，也就是新闻与报纸摘要节目，每天准时更新当日6:00——7:30中央人民广播电台播出的新闻与报纸摘要节目;二是文海拾贝。主要播放一些学生作文、优秀作文、名著选读以及美文荐读;三是德育之声，主要宣传学校德育工作新动态、播出文明礼仪知识、消防安全知识、防震防雷等方面的安全知识;四是音乐欣赏，音乐欣赏主要选取富有教育意义或者反映学生青春朝气的励志歌曲。
今年四月份开展了“激扬青春、你我同行”系列团内活动，主要分为团知识讲座、观看中国共青团历史视频，组织学生团内趣味活动、进行本年新团员入团考试、组织新团员入团宣誓，发展新团员，具体地参与“舞动青春、梦想起航”五四文艺汇演。
(一) 学生会干部队伍建设有待加强，应该建立动态浮动的调整机制，“能者上，劣者下”
(二) 对学生会干部的管理、指导不够。应该强化指导，坚强监管，保证学生值日工作的质量
(三) 广播台的广播节目还可以更加丰富，加入人物专访、感动马中、追踪马中新闻、发现学生间的优秀典型、宣传好榜样。等方面做得很不够。
(四) 广播节目紧跟时令和大型节日以及学校中心工作做得还不到位。
(五) 由于设备条件有限，加之本身播音员素质有待提升，广播台广播节目还有待提升。
(六) 等待条件成熟，应该开通直播节目
(七) 拟于下学期成立校学生记者团，对有天赋的学生进行指导培训，直接为广播台供稿，同时学生稿件发在“保康县马良镇中心学校团委”博客，促进学生习作。
(八) 挑选“种子干部”，教会音频编辑、教会新闻报道的写法，鼓励学生自主制作节目、自主撰写稿件，为学生提供成长的舞台。
(九) 向学校提请每学期奖励表彰优秀团干部和优秀学生会干部的申请，并争取奖状、荣誉证书、适量的物质奖励。用以鼓励和促进学生更好的开展工作。
2023书记述职报告模板篇6
我到**煤矿工作以来，在矿党政和集团公司纪委、监察处的正确领导下，按照团结协作，永葆一流的精神和矿党政总体工作部署，以坚定的信念和饱满的热情扎扎实实地开展工作，发挥教育、监督、惩戒的职能，强势推进廉洁文化建设，加大监督检查的力度，严肃惩处违规违纪行为，促进了党风廉政建设工作的健康发展。现将本人一年来的主要工作情况汇报如下：
一、真抓实做，强化教育推进廉洁文化六进
1、以点带面，抓示范引路促全面创建。在廉洁文化六进上，采取了以廉洁文化示范点创建引路，结合单位实际，突出重点的开展工作，增强廉洁文化的针对性和有效性。我矿分别在采掘区队、煤炭运销、物资管理、非煤公司、物业后勤等单位设立了九个创建示范点，明确了创建的形式、内容、重点、机制和奖惩五有标准，各创建示范点紧密结合各自实际，突出不同侧重点和创建特色。如：弘大公司以廉洁文化进机关为切入，突出经营管理流程控制和营销管理工作重点;器材供应站以物资采购、物流管理为重点强化制度建设和有效监督，推进廉洁文化进项目洗煤厂与运销科以煤炭运销为重点，围绕构建煤廉文化，着力打造学廉、保廉、促廉的三个工作体系。我牵头先后组织座谈讨论2次，到各示范点协调指导10余次，又采取现场观摩、互相交流的形式组织召开了廉洁文化推进会，条件成熟时在弘大公司、器材供应站、洗煤厂召开了廉洁文化示范点现场会，推广了这三家示范点的成功做法，以点带面，推动了全矿各单位廉洁文化创建工作的深入开展。
2、送教上门，抓重点人群促廉洁自律。管理人员和四管人员是发生违规违纪的高危人群，也是廉洁教育的重点对象。一是送教上门。针对他们工作人物重、头绪多工作实际，我采取送课上门、送教育到岗位的方式，根据岗位不同开展有针对性地廉政教育。我本人先后为工资、财务、企管、物资采购、土建工程、煤炭运销部门及非煤公司的管理人员、四管人员分别上了八场内容各有侧重的廉政教育大课，[email protected]��在矿区内外的典型案例，剖析违法违纪问题的根源及应吸取的教训，满怀深情地警示各级管理人员、四管人员绷紧廉洁弦，常敲自律钟，洁身自好，严于律己。三是专题送教。为他们送去了人手一册的《关于贯彻落实中纪委七个不准要求的具体规定》小册子等专题资料，制定了自学计划和督导措施，并组织了专题自学效果测试。采取送教上门的方法，使他们真切体会到是组织的关怀和关爱，326名受教育者撰写了心得感悟文章，做出了廉洁从业的庄严承诺。
3、营造氛围，抓关键时期促清廉过节。中秋、春节等重大节日是党风廉政建设的薄弱时期，重大节日我们都精心部署开展大型集中教育活动，营造浓厚的清廉氛围。20xx年中秋节期间，开展了五个一的廉洁教育集中活动。矿领导班子、各管理人员、重要岗位四管人员逐级公开廉洁承诺、宣誓，全矿签订廉洁承诺书600多份。矿党委书记与全矿各级管理人员的集体廉政谈话，真心实意的帮助他们算好政治前途账、经济收入账、个人荣辱账和家庭幸福账，自觉遵守廉洁从政、从业各项规定;廉洁文化进社区、进家庭活动以社区居民、干部员工家庭为服务对象，组织了廉政箴言展板宣传、廉政建设现场绘画展演、群众廉政箴言签名、廉政文化理念刺绣比赛活动，营造了良好的廉洁文化氛围;算清廉帐，敲自律钟大签名等活动的深入开展，进一步强化了各级管理人员的廉洁自律意识。
4、综合引导，抓纪律观念促作风转变。20xx年二季度，在全矿党员干部中集中开展了政治纪律、权力观、廉政勤政为主题的三项教育、倡树求真务实、真抓实干之风;尽职尽责、追求卓越之风;公道正派、廉洁奉公之风;艰苦奋斗、提倡节俭之风;雷厉风行、立说立行之风的五种作风教育活动。下发了《关于集中开展三项教育倡树五种作风活动的意见》，成立了矿长、党委书记为组长的领导小组，制定了学习计划，明确了学习内容，党群工作部加强了日常教育工作的督导。党的政治纪律教育主要解决服从执行、政令畅通的大局观念;权力观教育主要解决权为谁用、利为谁谋的权责观念;廉政勤政教育主要解决勤政创业、廉洁从业的从政观念。在教育活动中组织党员干部座谈讨论，谈认识、谈体会，并与安全生产、经营管理、非煤产业、廉洁文化六进等各项工作有机结合起来，通过教育活动推动了我矿一贯倡导的卓越执行、高效落实，进一步转变了党员干部的思想、工作、生活作风。
二、严格监管，进一步规范和约束从业行为
根据矿重点工作安排，围绕经营管理运行，推进制度创新，健全监督机制，加大监督检查力度，进一步规范和约束管理人员和四管人员的从业行为。
1、系统完善了党风廉政建设责任制。从责任范围、责任内容、责任实施、责任考核、责任追究五个方面进一步明确了领导班子成员的责任分工，层层签订包保责任状，进一步强化了分管领导分管范围内党风廉政建设第一责任人职责和一级对一级负责责任制，形成了责任分解、责任考核、责任追究的责任，对责任制落实情况实行了月度记分考核、季度通报、年度兑现。20xx年，根据计分考核情况，兑现了管理人员和纪监员的风险抵押奖励，扣减52人，扣款9900元。
2、规范了经营管理关键环节的程序运行。围绕《资金管理规定》、《经济合同管理规定》、《地销煤销售发运管理规定》、《物质采购和物流管理规定》、《招(议)标管理办法》、《基本建设工程管理办法》等经营管理制度开展监督检查，抓住物资采购招标、工程招投标、物流管理等重要环节进行重点监督。特别是集团公司在特殊时期对经营管理、煤炭销售、资金管理、物资管理和采购等重点工作提出的要求后，依照集团公司文件规定对煤炭及副产品销售管理、物流供应管理、财务和资金管理、责任落实和责任追究等工作进行了规范管理和特别督察。
3、多方位开展效能监察。20xx年，在重点完成集团公司规定的20xx年度物资采购合同履行情况、20xx年上半年单项奖和招待费管理两项效能监察的基础上，立足我矿实际，自选题目，先后开展了一季度工资分配发放、物资招标采购、煤炭销售、废旧物资处理、领导干部及四管人员经商情况、20xx年上半年现金收入收支情况、罚款收入收缴情况七项效能监察，共提出了改进经营管理工作方面的建议29条，督促建章立制5项，促进了生产经营的健康运行和管理水平的提高。特别是一季度工资奖金分配、发放情况效能监察中发现10家单位(含工段)存在的问题，纪检部门下达了书面限期整改通知书，要求10日内整改完毕并报送整改情况，对没有按时完成整改的3家单位预计通报批评并予以记分。
4、对重点单位跟踪督察。对器材供应站、煤质运销科、经营管理部、弘大公司、弘兴公司等部门贯彻落实集团公司新规定和要求进行自查自纠，开展回头看的同时，矿成立纪检、监察、审计等部门联合检查组，不定期地对集团公司的的执行情况进行督察。今年以来，先后深入到区队、岗点、现场督导100多次;全过程参与招议标项目监督21项次，组织评委廉政宣誓，督促招标的公平、公正，有效杜绝了招(议)标过程中的违规违纪行为;牵头各级管理人员调整监督交接20人次。
三、严肃纪律，加大查处违规违纪行为力度
四、强化责任，加强纪检组织建设
在专职纪检人员较少的情况下，在发挥专职纪检人员作用的同时，注重充分发挥基层纪检组织的作用，扩大了纪检组织的监督范围。在全矿31家党支部组建了纪监网络，选拔了100名思想政治素质高、责任心强的纪监员。为提高纪监员的业务能力，我们举办一期纪检员培训班，对纪检员进行了法规学习和业务培训。对100名纪检员实行了党风廉政建设责任风险抵押，缴纳了600-800元的风险抵押金。为发挥纪监员的监督作用，我们出台了《关于基层纪检监察组织的管理规定》，明确了基层纪监组织的权力和职责，特别强调了基层纪监组织对侵犯职工利益的行为有否决权。健全了考核、追究的机制，还制定了《蒋庄煤矿纪监员考核细则》，对没有发挥应有监督责任、单位出现违规违纪行为的纪监员采取扣除抵押金本金、取消奖励的考核措施，强化了纪监员的责任。在全矿形成了监管重心下移、全方位监督的监管网络。
五、自我从严要求，认真履行一岗双责，做勤廉表率
20xx年的党风廉政建设工作虽取得了一些成效，但离上级要求和领导的期望还有一定距离，还存在的一些问题：一是下属单位之间工作不平衡，有的工作被动，对矿党政安排的工作落实不力，党风廉政建设考核记分较高;二是廉政文化建设氛围和内涵还需要继续强化和扩展，廉洁文化示范点还要有更强的针对性、实效性;三是纪监员作用发挥不好，督导的范围和力度不够;四是查办案件的力度还需进一步加大。这些问题，在今后的工作中加大力气解决，努力使纪检监察工作更好地围绕**煤矿的中心工作，抓好纪检监察工作，再上新台阶，取得新佳绩。
2023书记述职报告模板篇7
林业局党委书记述职述廉报告怎么写?以下是关于林业局党委书记、乡镇党委书记述职述廉报告模板，欢迎参考借鉴。
林业局党委书记述职述廉报告模板2023：
2023年，在市委、市政府的正确领导下，在局党委全体班子成员的支持和配合下，在全体干部职工的共同努力下，围绕兴林富民总任务，认真践行两学一做要求，切实履行工作职责。现将一年来工作情况报告如下：
一、认真履职尽责，扎实推进各项业务工作开展
(一)切实抓好十二五收官工作，精心谋划十三五规划
2023年，全市完成营造林8.99万亩(包含低产低效林改造)，占年度目标任务的112.4%;新增森林面积4.5万亩，占年度目标任务的100%;新增森林蓄积18.7万立方米，占年度目标任务的102%;森林覆盖率提高0.51个百分点，占年度目标任务的113%;实现林业产业总产值45.5亿元，占目标任务114%，农民人均林业收入868元，占目标任务的113%。完成了林业十三五规划初稿编制,基本完成《德阳市林业志(1983-2023)》编辑工作。2023年，德阳林业荣获全省李冰杯三等奖，被省林学会评选为2003-2023年先进集体，什邡国有林场作为全省唯一一家国有林场推荐为全国十佳林场，已上报国家林业局。
按照国家和省市相关要求，成立了十三五规划编制工作领导小组，制定工作方案，明确专人负责编制工作，在认真研究的基础上，初步确立林业135发展思路。即十三五期间：实现一个稳定、完善三大体系、推动五个转变。实现一个稳定即：林木覆盖率稳定在40%左右，生态建设取得新成效。完善三大体系即：着力构建完善林业生态体系、林业产业体系和森林文化体系。推动五个转变即：一是从造林为主向营林和保护为主转变;二是从增加森林数量向提高森林质量转变;三是从粗放经营向集约经营转变;四是从单一开发向立体开发转变;五是从以一产业为主向二三产业为主转变。
(二)不断创新发展，扎实抓好林业改革工作
一是加强组织领导，按照市委、市政府关于深化改革的相关要求，成立了以我组长的改革工作领导小组，制定了实施方案和责任分工，明确了分管领导和具体经办人员，定期召开专题会议，研究改革推进事宜，加快推进各项涉林改革稳步实施。二是认真归纳总结改革经验做法，加强推广力度，确保改革取得成效。由我局牵头负责的森林资源资产量价分离评估工作，通过2023年在绵竹和什邡进行试点，2023年，在吸取试点经验的基础上，该项改革已在全市全面实施。全市目前已有110宗林地通过森林资源资产量价分离评估方式进行了流转，32个林权所有者在金融机构进行了抵押贷款，贷款林地面积2.25万亩，贷款金额7884万元。三是抓好生态红线划定基础工作。努力推进新一轮森林资源二类调查和林地变更调查工作，完成了对林地和森林主导功能、生态区位、森林类别、保护与利用等级等方面的规划、区划界定，修订完善林地保护利用规划成果，更新林地一张图及数据库。四是积极认真执行《四川省森林公园管理条例》，在保护好森林资源的前提下，积极开展招商引资，完善森林公园基础设施建设。制订了改革工作方案，建立了工作台账。五是切实抓好国有林场改革。我市国有林场和国有林区改革走在全省前列，绵竹和什邡2个国有林场先后于2023年前基本完成了改革，定性为全额拨款的事业单位，实行收支两条线综合预算管理体制。什邡国有林场作为全省唯一一家国有林场推荐为全国十佳林场，已上报国家林业局。2023年，绵竹和什邡两市集体林采伐权拍卖纳入全省试点，目前已经成功进行24宗拍卖;旌阳区经济林木(果)权抵押贷款纳入全省试点，目前形成了初步改革方案。
(三)扎实推进民生工程建设，抓好各项惠民政策落实
一是切实抓好天保工程建设。严格贯彻落实森林资源保护发展双线(政府和林业部门)目标责任制，认真抓好责任书签订工作。强化资金使用管理，建立健全内控制度，对工程资金严格按合同、协议进行管理，确保工程建设和职工社保、公益林生态补偿等惠民政策落实、资金兑现，维护好群众切身利益，全面完成2023年度建设任务。二是切实抓好退耕还林成果巩固。始终把退耕农户的利益放到第一位，层层签定责任书，将退耕还林工作纳入年度目标考核，加强政策宣传，使广大退耕农户了解退耕还林政策，实行全过程监理制度，发现问题及时整改，对违反退耕还林政策的行为及时查处，限期整改，确保惠民政策落实到位。2023年全市巩固退耕还林成果后续产业项目和国家退耕还林配套荒山、封山育林全部达到国家和省的要求。三是加强对民生工程建设的监督检查。组织相关科室对林业专项资金管理使用以及惠农政策落实情况进行抽查，坚决防止和纠正随意改变资金用途和滞留截留各类专项资金等行为。
(四)狠抓林业产业发展，促进资源增长林农增收
一是以绵竹现代林业重点县建设为重点，大力实施2112林业产业工程，全面完成年度目标任务和十二五规划目标任务。绵竹现代林业重点县建设通过省政府检查验收。二是以罗江县全国农民林业专业合作社示范县建设为抓手，积极抓好涉林专业合作社建设，认真执行《德阳市家庭农场认定和登记管理指导意见(试行)》，积极支持林业专合组织申报省级以上林业产业基地建设项目和林业龙头企业贴息贷款项目，市财政每年林业产业项目资金也安排一定额度用于专合组织发展。三是加大科技扶持和投入力度，增强林农创业就业技能。通过科研项目等争取省、市、县三级财政资金和社会投入用于科技研发，加大科技成果推广力度，与四川农业大学林学院开展合作，及时引进利用新的科研成果为我市的林业科技服务。四是加大森林资源立体开发，拓宽林农创业就业途径。2023年，全市实现林业产业总产值45.5亿元，占目标任务114%，农民人均林业收入868元，占目标任务的113%。
(五)切实巩固国家森林城市建设成果，推进城乡绿化
一是按照《德阳市森林城市建设总体规划》要求，以植树造林工作为抓手，认真部署和推进2023年巩固创森成果工作。二是按照国家林业局验收整改相关要求，代市政府起草了《关于加强城乡绿化和生态保护建设工作的通知》，积极选用和推广乡土珍贵绿化树种，《德阳市城乡绿化乡土树种推广名录》已经通过专家审定，目前正在编辑排版;积极开展古树名木保护，目前已在什邡市开展古树名木保护工作试点。三是扎实开展全民义务植树活动，今年全市城乡完成义务植树590万株，极大地促进了全市城乡绿化工作。
(六)切实加强森林资源保护，确保森林资源安全
一是切实抓好森林防火工作。认真落实防火责任，继续加强对全市森林防火工作的指导，狠抓森林防火宣传、火灾隐患排查，严格实施领导带班制和24小时值班制度，强化森林火灾预防预警系统建设，加强森林火险的监控工作，森林火灾得到有效防控，火灾损失率控制在0.1‰以内。二是抓好林业有害生物防治工作。有序推进林业有害生物普查，林业有害生物防治检疫目标管理全面达标，成灾率控制在3‰以内，全市重大林业有害生物防治工作通过省政府检查验收。三是加强木材供给和战略储备，认真执行限额采伐制度，年森林采伐限额控制在341456立方米，未出现超限额采伐情况。
(七)努力抓好服务群众最后一公里工作
一是结合林业产业发展，进一步加强培训工作。今年，市本级先后邀请川农专家对专业大户和专合组织骨干开展了核桃栽培管理技术培训、花木病虫防治技术培训各1期，各县(市、区)还开展了相关的林业技术培训;二是抓好联系村和联系社区的帮扶工作，积极开展联镇帮村、双报到和志愿服务等活动，全局干部职工均到扶贫村开展了结对帮扶工作，个人捐款达1.9万余元，提出帮扶措施79份，对双石村和舟山社区的困难户及时开展慰问。制定了专项帮扶方案，并认真组织实施，精准扶贫方案被市扶贫办《扶贫攻坚简报》第1期全文转载;积极开展走基层，解难题，办实事、惠民生活动，会同罗江县地税建立了4万元的精准扶贫基金，主要用于对14户特别贫困户的帮扶，持续帮助双石村发展核桃基地400余亩，扶贫攻坚工作有序推进。
二、坚持廉洁从政，深入推进党风廉政建设和反腐败工作
(一)坚持严以律己，做到为政清廉
今年以来，自己认真践行两学一做要求，不断提高党性修养，努力修好身，严格遵守廉洁从政规定，牢固树立纪律和规矩意识，以身作则，率先垂范。严守财经纪律和中央八项规定，严格执行密切联系群众和厉行节约各项规定，不利用职务影响为自己或他人谋取非法利益。严守工作纪律，认真学习贯彻《廉洁自律准则》和修订的《纪律处分条例》，明令禁止的坚决不做，做到自觉受监督，习惯受监督，公务用车和办公用房均符合相关规定。严格执行请示报告、个人有关事项报告等制度，管好亲属和身边工作人员。扎实开展两学一做专题教育，加强班子建设，从严从实要求，不断增强凝聚力、战斗力，以上率下，做廉洁自律表率。
(二)严格落实两个责任
一是切实担负党风廉政建设第一责任人的责任，认真落实四个亲自要求，层层签订党风廉政建设工作责任书，多次召开党委会传达学习，通报案例，研究部署。二是严格要求局其他班子成员认真履行一岗双责，抓好分管范围内党风廉政建设工作，年初制发《2023年党风廉政建设和反腐败工作实施意见》，制定局班子成员47项责任清单，将党风廉政建设和反腐败工作纳入年度目标管理，统筹推进。三是全面实行三重一大事项决策记实、末位表态、述责述廉、廉政约谈等一系列新的重要举措，认真组织梳理局行政权力清单和责任清单，开展为民服务阳光行动，推进全局党风廉政建设各项工作任务落到实处。四是严格遵守党的纪律和规矩，切实加强四个服从和五个必须的教育，加强新修订的《廉洁自律准则》和《纪律处分条例》的学习。
(三)深化廉政教育，切实筑牢拒腐防线
(四)持续正风肃纪，不断深化作风建设
一是始终把作风建设作为推动党风廉政建设的重要抓手，驰而不息纠正四风，持之以恒正风肃纪。对苗头性、倾向性问题早发现、早提醒、早纠正，抓小、抓早，防微杜渐。二是始终保持高压态势，坚决防止四风问题反弹回潮，坚决纠正不作为、慢作为、乱作为等现象，时常在局务会和碰头会上打招呼，重申纪律，深化效能建设，不断提高服务质量和水平。三是着力抓源治本，进一步规范权力运行。组织研究制定了一系列规章制度，用制度管人、管权、管事。严格执行民主集中制，严格三重一大事项集体决策，坚持一把手末位发言。通过市林业局网站、政务服务中心网上政务服务大厅、局机关政务公示栏等集中统一公示我局行政权力和服务事项，确保权力公开透明运行。
三、坚持依法行政，积极建设法治林业
(一)认真学法用法，切实提高依法行政能力
今年来，我认真学习宪法、保密法、行政诉讼法、行政处罚法、行政强制法、行政许可法和森林法、野生动物保护法、四川省湿地保护条例、等法律法规，带头学习党章、遵守党章、贯彻党章、维护党章，并在工作和实践中认真予以贯彻落实。二是深入开展法律七进活动，建立健全党委中心组法治专题集中学习制度，完善和落实局机关科级干部任职前法律知识水平测试制度，建立局机关公职人员学法用法考核制度及任期内依法行政情况考查制度。2023年，局党委中心组安排法治专题学习2次，基本实现了局务会、碰头会和职工会会前学法。对全局干部职工和县(市、区)林业局骨干开展新的行政诉讼法和依法行政培训各1期。三是积极开展法制宣传教育。全面实施普法规划，建立局机关法制宣传教育栏，在局门户网站开辟政策法规专栏，积极开展林业法律法规及相关方针、政策的宣传工作，教育引导全局干部职工坚定法治信仰、树立法治观念，强化法治意识，增强依法行政能力。
(二)认真履行法治建设和依法行政第一责任人职责
按照相关要求，及时成立市林业局全面推进依法治市领导小组，建立健全党委决策机制，落实重大决策合法性审查，落实领导班子成员年度述法报告制度，将党风廉政建设纳入法治化轨道，实现领导干部学法用法制度化。重新设置市本级林业行政许可目录，目前我局本级行政审批共有13个大项21个小项，林业局窗口2023年共办理市本级林业行政许可132件。落实依法行政十项规定和行政复议规范化建设要求，严格执行《德阳市行政复议案件办理程序规定》，按照相关规定受理和办理行政复议案件。
(三)严格坚持依法治林，切实维护林区稳定
积极推进平安林区示范创建活动，建立应急预警机制，提高应对突发森林火险等公共事件快速反应能力。依法维护林农合法权益，及时发布涉及林农利益的方针、政策及法律法规等，全面畅通群众诉求表达渠道。坚决依法打击涉林违法行为，积极开展雷霆行动、林地行动、林区缉枪治爆、林区禁种铲毒等打击涉林违法犯罪专项行动。2023年全市共立涉林刑事案件13起、侦破7起;受理林业行政案件59起、查处59起，行政案件查处率100%。促进法律服务体系完善。加强天然林保护、退耕还林等民生领域法律服务，建立完善一小时法律援助服务圈，简化程序手续，扩大法律援助覆盖面。
以上是自己今年来主要工作和重要情况的汇报，所取得的成绩是市委、市政府正确领导的结果，是班子成员和一起工作的同志们共同努力工作的结果。回头审视和检讨自己的过去，还存在许多不足和问题，比较突出的有：在工作决定、决策，事先了解基层一线和农民群众的要求不够;有时注重短期有成效的事，注重上级看重的事，注重考核分数高的事，但对打基础、利长远的事考虑不多;对涉林法律法规和政策的宣传力度不够。针对存在的问题，我将从几个方面加以改正：一是不断加强学习，提高自身素质。始终把理论学习当作硬任务，在深学、精学上下功夫，在融会贯通、学用结合上下功夫，不断提高工作水平和工作能力。二是把维护和实践人民的利益放在首位，努力将党和人民赋予的权利用来为人民群众谋福利。尤其是事关全市林业发展和深化改革重要事项的决策前，深入一线搞好相关调查研究，问需于民、问政于民、问计于民，以提高我市林业生态和产业建设质量和效率。三是牢固树立正确的政绩观，围绕兴林富民总任务，多做打基础利长远的事，努力追求实实在在、没有水分的发展，坚持从德阳林业实际出发推动发展。四是充分发挥电视、报纸、市林业局网站、新农通短信平台等多种媒介的作用，切实加强涉林法律法规和政策的宣传。
乡镇党委书记述职述廉报告模板2023：
一、基本情况
xx乡位于中江县南部，东靠联合镇，南与广福镇相邻，北连三台县菊河乡，距中江县城64公里，幅员面积30.85平方公里，可耕地面积15334亩。全乡辖11个村，1个居委会，110个村民小组，2个居民小组,总人口17152人，总户数5159户。共有党支部16个，党小组68个，党员493人(外出党员91人，贫困党员人78人，致富带头人29人)。
(三)深入开展马上就办、办就办好作风转变活动，努力提升基层党组织整体实力
一是结合中央、省委、市委、县委关于加强基层服务型党组织建设意见和省委、市委、县委关于进一步转变作风加强党的群众路线工作意见的相关精神，我乡开展了马上就办、办就办好，从我做起、请您监督工作作风转变活动及四百、助耕到农家、党员自愿者等活动，真正做到了转变干部作风，让干部走进农家。通过走访，收集到七难问题2984件，已解决2656件。
二是大力整顿软弱涣散基层党组织。通过制定了整改方案、支部班子成员与党委签定了整改承诺书、党政主要领导联系、乡党委下派第一书记等措施增强后进党支部班子的战斗力，帮助解决突出问题。通过整顿，我乡的两个后支部都有了明显的改变，特别是凤沟村支部的各项工作都开展得很好，已经进入了先进支部的行列。我乡有效改变了党支部庸懒散浮拖的问题，实现了党组织班子团结协调，提高了服务群众的主动性和工作能力。
三是乡党委监督各村开展好四议两公开一监督活动，进一步规范和完善监督制约机制、村规民约和居民公约。规范了党务、村务公开，要求各村对党务工作思路及奋斗目标、工作动态及其它内容进行公开，使各村群众能及时的了解党组织和监督党的各项工作。
(四)扎实开展两学一做学习教育活动，深化党员干部群众意识
党的群众路线教育实践活动开展以来，我带动xx乡党委班子，动真格、见真章整改突出问题，坚持做到四真四看，建立长效机制，深化党员干部群众意识，取得了实实在在的效果。
2.内容上真体现，看整改措施是否符合实际。严格对照两方案一计划，党委班子多次召开专题会议认真研究整改方案内容是否符合实际、整改措施是否易于操作、整改责任是否明确、整改时限是否具体。要求做到整改措施要逐一明确整改什么、怎么整改、谁来整改、力真做到见人见事见措施;查看专项整治责任是否落实、整治工作是否按计划推进、问题是否整改到位、是否变相搞整改、整改后是否反弹。同时我乡通过建立七难(行路难、上学难、看病难、生活难、饮水难、就业难、住房难)问题台账，彻底解决群众急需解决的七难问题;通过完善乡便民服务中心、村(社区)便民服务站机制，解决服务群众最后一公里问题;通过马上就办、办就办好，从我做起、请您监督解决党员干部四风突出问题;通过开展党员志愿者服务活动，解决与群众感情不深、调研不够等问题。
3.把关上真严格，看废、改、立制度是否管用。全面清理我乡以往制度，对制度建设大而化之、应付了事的，对不可执行、不可监督、不可检查、不可问责的一律废止;对适用的制度规程，根据xx乡实际需要，进行再次完善;对需要新建立的制度及时制定。目前，我乡已新建1个制度、完善24个制度。村级新建制度12个，完善制度312个，全面清理了我乡各项规章制度，达到了新的制度实用、管用。
4.落实上真行动，看整改效果是否满意。xx乡党委班子，按照制定的整改措施，在规定的时限进，加强对存在问题的整改，通过整改，效果明显。一是通过七难台账，彻底解决群众急需解决的七难问题，目前共收集到七难问题2984件，已解决2656件(其中：行路难问题 43 件，解决24件、上学难1775件，解决1775件、看病难62件，解决62件、生活难726 件，解决726件、饮水难91件，解决11件、就业难8件，解决8件、住房难279件，解决50件);二是通过完善《处置不合格当员的制度》，加大对不合格党员的处置力度，对在民主评议党员中的2名不合格党员根据不合格原因按制度进行相应的处置。三是通过开展党员志愿服务活动，成立乡党员志愿者服务中心。组建文明交通劝导、治安巡逻、就业服务等6支志愿服务队，深入基层开展扶贫解困、便民服务、政策宣传等活动。截至目前，我乡493名党员均参与了志愿服务活动，开展文明劝导157人次、教育辅导留守儿童493名、帮扶群众就业40人，调解、化解民事纠纷12起。四是通过利用《村规民约》、《居民公约》解决实际问题812件，做到了小事不出村、矛盾不升级，确保邻里和谐、社会稳定。
(五)整合农村基层组织建设资源，强化村级组织基础保障
2.统一五个一，加快推进村(社区)法治文化设施规范化建设。一是按照县上统一标准，由乡党委政府统一制定了法制宣传栏，并发放到各村(社区)上墙;二是每个村(社区)骋请了一名法律顾问，并统一印制法律顾问公示牌，方便群众联系，咨询法律问题;三是由乡党委政府统一订购了法制报架和法制相关资料发放给各村(社区);四是由乡党委政府统一制定了法治建设意见箱，悬挂在各村(社区)办公区，并坚持每周一由乡驻村干部统一开取意见箱，汇总村民意见报乡法制办;五是在各村(社区)农家书屋，专门设定了一个法律图书角，规范法律图书，方便群众翻阅查询。
党的十八届三、四、五中全会提出以法治国重大举措，这是我们党在当前和今后很长一段时期的主要任务，也是我们党自身建设的一个转折点，为了把党的建设纳入规范化、常态化、法治化的建设轨道上来，结合我乡实际，开展了以下几项工作。
1.把我乡的党员干部教育管理工作融入到依法治乡的工作中。我乡把以法治乡工作细化为37项任务，在关键的措施中，我们融入了党员干部教育管理工作内容，并将任务明确到每一位责任领导和责任部门。
2.强力推进法律七进。以与广福法庭创建无讼社区为契机，切实开展法制教育七进活动，我们要求全体党员干部带头参与到法律七进活动中，推动全乡法治教育常态化。向特困户发放法律援助联系卡，落实法律顾问为居民在法律方面解疑释惑、排忧解难。一是强化法律进机关。坚持党委会和干部例会会前学法制度，坚持做到学法五个结合，即：集中学习与自学相结合、书本学习与网上学习相结合、学习教育与考试考核相结合、学习教育与能力培训相结合、学习教育与开展知识竞赛相结合，学习成绩纳入工作考核，在机关营造了浓厚的法治氛围。二是强化法律进乡村(社区)。采取逢场日定点宣传、出动宣传车巡回宣传和设立宣传专栏等形式，广泛开展法制宣传教育。为每个村(社区)聘请1名专职法律顾问，对工作中涉及的法律事务进行把关;加强村社干部法律法规培训，目前，已培训两期100余人次;抓好外出务工人员法制宣传教育，印制500份以《劳动法》、《劳动合同法》、《法律援助条例》为主要内容的《致外出务工人员公开信》，发放给外出务工人员家庭。三是强化法律进学校。以学校为阵地，开展青少年法制宣传教育，由法制副校长定期开展禁毒、安全、未成年人保护等法制专题讲座。目前，已在学校组织法制专题讲座3场次，听讲师生1200人次。
3.完善《村规民约》。将党的建设工作与《村规民约》的制定有机结合起来，并针对运行过程中出现新情况、发现的新问题不断完善，推进各项事务规范化发展。一是反复修改。采取试点示范、先行先试、整体推进的办法，组织各村对《村规民约》进行再讨论、再修改、再通过，让《村规民约》真正成为社会治理和村(社区)民自治的重要法宝。二是重塑试点。在试点的xx村、古林村、五里桥村、兴石社区，通过与村干部、党员代表、村民代表多次进行座谈、入户了解，准确把握村情和群众的真实心态，给村民讲清楚为什么要建、怎样来建、怎样履行好等问题，细化条款内容、合并相关条款、增加保障措施，重点完善了2项内容(村民修建房屋，每户需缴纳1000-2000元的土地保护、建筑安全、旧房拆除、环境保护及卫生保证金，如不履行的，保证金不予退还，用于村级公益事业;有劳动能力的五保、低保人员必须参加村上组织的无偿社会服务)，增强了《村规民约》的可操作性。三是逐步推开。根据试点村《村规民约》完善后的实施效果，全乡在《村规民约》的合法性和可操作性之间找到了契合点，为全乡《村规民约》的整体完善和进一步深入提供了有力的保障。四是定点公开。为切实发挥《村规民约》约束规范村民行为的效力，维护村级组织办公场所的良好整体形象，提升基层组织规范化建设水平，让《村规民约》深入人心，我乡11个村1个居委会均设置了《村规民约》(《社区公约》)宣传栏，将其中的条款进行公示，对违反《村规民约》的事件进行及时公示。
(七)加强党风廉政建设，增强廉洁自律能力
一是年初，乡党委与各村、乡直各单位分别签订了党风廉政建设责任书，把落实党风廉政建设作为年终绩效考核一项重要内容。二是加大了农村党风廉政建设工作力度，完善 三资管理制度，认真开展了村级财务清理规范工作，强化村级财务管理。三是进一步强化了厉行节约工作力度，实行村级零接待制度，乡机关和各单位严禁在外用餐，规范小车管理，严禁公车私用，实行财务次月初会审制，全面建设节约型机关。四是结合党的群众路线教育实践活动，我再次重申了乡村两级干部操办婚丧嫁娶等事宜的规定。本人时常以五好干部为榜样，以党员标准严格要求自己，带头遵守各项纪律制度，工作积极肯干，脚踏实地，恪尽职守。能自觉坚持民主集中制，加强自身的廉政勤政建设，时时处处争当五好干部。
三、存在的问题和今后的工作打算
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