述职主要是陈述述职人的岗位履职情况，应付任务完成的述职报告是没有阅读意义的，叁五范文网小编今天就为您带来了2023年县委述职报告7篇，相信一定会对你有所帮助。
2023年县委述职报告篇1
2023年县委述职报告篇2
xx年1至9月份，根据县政府领导班子分工，我负责交通、公路、卫生、食品药品监督管理、广播电视、供电、网通、邮政、移动及恒兴纸业等工作，联系长岗镇。xx年10月，根据市委人事安排，我被任用为中共××县委常委、县委办公室主任。根据县委分工，我主持县委办公室全面工作，协助县委副书记处理县委的日常事务，分管机关事务管理局、县委招待所，负责县督查委员会日常工作和全县督查与目标考评工作，联系垂直部门和长岗镇。一年来，在县委、政府正确领导下，我团结带领所分管单位广大干部职工，开拓进取，扎实工作，圆满完成了各项工作和领导交办的任务，充分发挥了参谋和助手作用。同时，我认真落实党风廉政建设责任制，切实履行一岗双责的职责，认真执行领导干部廉洁自律各项规定，勤政廉政能力不断增强。具体述职述廉报告如下：
一、围绕中心，尽心履职，不断开创各项分管工作的新局面
交通建设取得新进展。一是河堤--白楼、平岗--太康县界、西陵--匡城、后台—106国道等6个项目59公里的县乡道冷再生基层已全部竣工；二是胡堂乡申家沟老道桥、胡堂南桥、匡城南桥和潮庄郑庄桥已全部完工，平岗镇祁河桥、蒋河桥和白庙乡红腰带桥已完成主体工程；三是村村通公路完成77.4公里。
公路养护再上新台阶。一是全县122公里省道干线公路得到经常性养护，累计平均好路率达100，养护质量综合值达到96.5；二是全县主要县乡公路路肩、边坡得到整修，建设标准绿化平台90公里，完善道路附属设施210多处。整修标准路段150余公里，栽植路林约15万株，植草皮40万㎡；三是深入开展了公路交通环境三项治理和马路市场集中整治工作，清除路障15991处79555平方米，拆除违章建筑和摊棚565处，清除建筑材料等堆积物452处，迁移集市贸易市场3个，切实营造了畅、洁、绿、美的公路交通环境。
卫生事业实现新跨越。一是对全县80个村卫生室和5个中心乡卫生院进行标准化建设，现已全部完成建设任务，为5所乡镇卫生院配备大中型医疗设备51台件，价值226.7万元；为110所村卫生室配备医疗及健康教育设备220台件，价值44万元；二是加强了对乡镇卫生人才培养。一年来，共为乡镇卫生院培训专业人员68人，举办各类乡村级卫生技术人员培训20次，培训人员6000余人次；三是切实解决了群众就医负担。全县累计补偿参合农民318920余人次，补偿金额5557余万元；四是全力开展传染病防治，认真做好手足口病、甲型h1n1流感等防控工作。
县委办公室工作呈现新起色。调任县委办公室主任后，通过与办公室各层次人员座谈了解，学习办公室有关知识，在继承办公室优良作风的基础上，进一步理清了办公室工作思路，提出了明确要求，充分发挥好四个作用：一是充分发挥县委办公室召集人作用，加强四家领导机关之间的衔接，及时沟通情况，交流工作，实现了信息共享、资源共享。二是充分发挥县委办公室班长作用，加强了办公室内部的联系沟通，各科、室、局之间，同志们之间凡事互相取长补短，支持配合，增加了活力，提高了效率。三是充分发挥了县委办公室牵头作用，加强了与基层党委部门的协调沟通，明确细化了部门责任，充分发挥了基层和部门的作用。四是充分发挥了党委联系群众的窗口作用，加强与人民群众的联系，通过开通民意快线、下基层调研等形式了解群众所想所盼，解决了一些热点、难点问题，保证党委机关的高效运转，促进了社会和谐稳定。
广播电视、供电、恒兴纸业等各项工作都有新突破。广播电视：新开通了一套无线自办节目，对播放设备进行升级改造，实现了零事故安全播出。实施农村有线电视村村通工程，新安装入户3000户。供电部门：总投资200万元的xx年第二批完善工程主网项目，已敷设电缆台区38个，敷设电缆172.77公里；总投资600万元的xx年第三批电网完善工程，已新建（改造）10千伏线路5.6千米，新建（改造）400伏线路66.76千米，新建（改造）配电台区26个。恒兴纸业重组：积极参加恒兴重组专项工作，经过深入调研，相继与潜在合作伙伴省投资集团、许继集团、深圳怡亚通、龙源纸业等四家公司进行洽谈，为县委、县政府决策提供参谋。目前，龙源纸业已正式接管，向县财政账户打入押金1000万元，设备检修基本结束，年底有望恢复生产。
二、勤奋学习，深入思考，不断提高党风廉政建设的自觉性
（二）完善制度，不断提高反腐倡廉法规制度执行力。一是根据全县廉情预警机制，我通过多种方式及时收集、准确分析分管单位的廉政情况信息，排查分管单位在党风廉政建设方面存在的苗头性、倾向性问题，及时与分管单位主要领导进行沟通解决。二是认真落实上级反腐倡廉工作部署，亲自指导分管单位反腐倡廉制度建设，亲自对分管单位的《中国共产党党内监督条例（试行）》规定的十项制度落实情况进行督促检查，对分管单位的党风廉政建设情况及时报告，真正做到警钟长鸣、防微杜渐。三是通过分管单位严明的纪律约束，彻底杜绝了门难进、脸难看、话难听、事难办的不良风气，充分发挥了制度管理人、约束人的作用，规范了服务行为，提高了服务水平。
（三）接受监督，不断提高党风廉政建设的透明度。作为一名党员领导干部，我时刻保持清醒的头脑，坚持做到严于律己、以身作则、以俭为荣。一是能正确对待上级监督。上级对下级的监督是最权威、最有效的监督，也是对领导干部的关心和爱护。针对每次出台重大规定和执行决策时遇见重大问题时，我都主动向县委、县政府主要领导请示汇报，对上级的意见虚心接受并加以完善和规范。二是积极强化内部监督。平时积极与分管单位班子成员谈心、沟通，发现问题及时纠正，充分发挥班子成员之间相互监督的作用，增强相互监督的实效性，防患于未然。三是真心接受群众监督。我积极畅通群众反映问题的渠道，虚心接受群众意见，始终把群众满意不满意、高兴不高兴、答应不答应作为自己的行为准则。同时，认真落实领导干部个人收入申报、礼品登记、重大家事报告等制度。
（四）求真务实，切实加强干部作风建设。一是勤勉尽责，务实苦干。一年来，我始终坚持把心思扑到工作上，满怀感情干工作、满怀真情待同志，把常树为民之德，常怀爱民之心，常思富民之计，常谋安民之策作为自己的座右铭，经常深入分管单位和联系乡镇，与干部职工、农民百姓真心交友，调查研究，掌握第一手材料，切实为群众解决实际问题。二是坚持原则，实事求是，敢于触及矛盾，坚决与各种腐败现象作斗争。对于不正之风敢于抵制，敢于批评，敢于碰硬，从不回避矛盾；对于工作中出现的失误，也勇于推功揽过、承担责任。三是坚持民主集中制原则，牢固树立大局意识。在领导班子内部，严格执行民主集中制，认真坚持党的民主集中制，从大局出发，注重维护领导班子的内部团结；在领导班子议事中，能够实事求是地提出自己的意见和建议，积极维护决策的民主化，保证了议事质量。
（五）明确职责，切实履行党风廉政建设岗位职责。一年来，我始终将党风廉政建设摆在重要位置,作为一项政治纪律认真执行。一是认真落实领导干部一岗双责责任制，带头做反腐倡廉的表率，带头述职述廉。在落实、检查分管的业务工作时，坚持党风廉政建设同业务工作两手抓、两手硬、两不误、两促进，将党风廉政建设与业务工作一起部署、一起检查，确保责任落实到位。二是切实加强了对分管范围内的党风廉政建设工作的领导，全面掌握分管部门的党风廉政建设情况和领导班子、领导干部廉洁从政情况，检查和督促分管部门落实好党风廉政建设和反腐败工作各项任务。三是帮助分管部门及时发现和解决苗头性、倾向性问题，纠正不正之风，支持查处违纪违法案件。
三、严于律己，率先垂范，严格落实领导干部廉洁自律各项规定
一年来，我始终坚持脚踏实地，埋头苦干，严以律己，以身作则，扑下身子抓落实，不务虚名谋发展，努力做人民满意的公仆。在日常工作中，我严格执行《领导干部廉洁从政若干准则》，严格遵守四大纪律和八项要求，始终同党中央保持高度一致，严格遵守民主集中制，依法行使权力。在工作中以身作则，廉洁自律，管好自己的同时，对配偶、子女和身边工作人员进行严格要求。要求别人做到的，自己首先做到。一是领导干部讲党性、重品行、做表率、开展廉政承诺践诺情况。我坚持领导干部带头讲党性、重品行、做表率、开展廉政承诺践诺，并请广大干部群众和社会各界对我的勤政廉政行为予以监督。二是住房及公务用车情况。现住一套商品楼110平方米，乘车xx年北京现代，没有超标准住房及超标准配备公务用车。三是收受现金、有价证券、支出凭证及处理情况。我从未收受过现金、有价证券及支付凭证。四是配偶、子女及子女从业、就学情况。爱人在市委党校工作，女儿正在上学，没有利用自己的职权和影响办事。五是公款大吃大喝及参与高消费活动情况。我从未用公款大吃大喝，也没有参与过高消费娱乐活动。六是在企业兼职、领取报酬或奖金及纠正情况。我没有在企业兼职、领取报酬、报销费用或领取奖金的行为。七是年内个人出国（境）情况。我年内因公因私都没有出国（境）。八是年内操办婚丧喜庆事宜情况。年内我没有操办婚丧喜庆事宜。
一年来，我所分管的各项工作取得了一定的成绩，自身廉政建设也得到进一步加强。成绩的取得与县委、县政府的正确领导和全县各级各部门积极配合、大力支持是分不开的。客观分析，我所分管的工作及自身建设方面还存在一些不足之处。一是刚分管县委办公室工作，对办公室管理新知识、新理论学习的还不够深入；二是深入调研的不够，服务水平有待进一步提高；三是对新形势下反腐倡廉工作的开展还有待于进一步研究。在今后的工作中我将认真加以克服，力求各项工作再上新台阶。同时，进一步加强党风廉政建设，针对薄弱环节，强化措施，坚定不移地落实党中央关于反腐倡廉的各项任务，不断把廉政建设和反腐败工作引向深入，为实现睢县科学发展、和谐发展、跨越发展做出自己应有的贡献。
2023年县委述职报告篇3
2021年，根据管理局工作安排，本人调任办公室主任职务。任职以来，我围绕本局的中心工作和工作目标，在局领导的关心支持下，在各科室的协作配合下，主动发挥综合协调、后勤保障、应急值守等职能作用，高标准、高规格地完成了各项任务，为单位总体工作的发展发挥了应有的作用。现将一年以来履行职责情况和廉洁从政情况报告如下：
一、加强政治理论及业务知识学习，提升综合能力
二、加强廉洁自律，筑牢拒腐防变思想防线
一是不断加强党风廉政建设。能够严格按照《党章》和《廉政准则》办事，自觉遵守各项廉政规定。在工作中，能够从严要求自己，做到堂堂正正做人、清清白白做事。二是严格执行纪律要求。能够认真遵守党的政治纪律，能够认真遵守党的组织纪律，始终做到大事讲原则，小事讲风格;能够认真遵守党的群众纪律，始终坚持群众路线和宗旨意识，积极帮助群众解决最关心、最直接、最现实的突出问题。三是严格执行单位相关规章制度，按照三重一大议事决策，进一步规范办公室各项工作的开展。四是全力维护单位团结。与各科室团结共事、合力干事，做到互相理解，互相帮助，互相支持。能够正确处理好个人与领导、同事、下属的关系，积极协助领导搞好工作，凝心聚力抓建设。
三、尽职尽责，切实做好本职工作
(一)办公室承担着文秘、档案管理、文件起草、固定资产管理、来宾接待、车辆管理、后勤事务、等工作，是信息传递、政策落实、上下内外协调沟通的窗口，是为单位工作起辅助作用的综合部门，既要承担琐碎的事务，又要参与政务。我都根据实际情况，进行合理分工，合理调度，认真落实岗位责任制，确保办公室事务性工作井然有序。
(二)及时传达贯彻领导班子的决策，认真领会其精神实质，紧密联系本单位的实际，做出切实可行的实施方案并认真组织贯彻落实。深入实际，在工作中及时发现问题，分析原因，研究找出解决问题的对策和方法。认真、科学地搞好领导与领导、科室与科室之间的沟通协调工作，避免互相扯皮、推诿，出现工作空档，确保单位以工作为中心，各方面通力合作，默契配合，步调一致，共同完成上级和领导下达的各项指标任务。
(三)及时准确地掌握单位各方面的工作动态，及时地向单位领导反馈各方面的信息，注重调查分析，主动为领导献计献策，对各种情况进行科学地分析和判断，为领导决策提供可靠的依据。
(四)不断地加强党性锻炼，坚决服从组织安排，言行与单位保持高度一致，强化大局认识、服务认识、责任认识。认真进行理论学习和业务钻研，不断提高个人的文字综合能力、组织协调能力、抓落实能力、管理能力。自觉讲学习、讲正气、讲纪律，顾全大局，维护单位班子团结，维护领导形象，调动办公室全体工作人员的主动性，创造性，团结带领办公室人员一道共同搞好工作，提高服务质量。
回顾2021年，通过努力，本人在工作上取得了一些成绩，同时也清醒认识到自己还存在很多不足，今后尚需不断加强学习，进一步提高综合素质，力争在来年的工作中再创佳绩。以上是本人20_年述职述廉情况的报告，如有不妥，请批评指正。
述职人：_x素材范文网
2021年_月_日
2023年县委述职报告篇4
尊敬的各位领导、同志们：
二、加强基层组织建设，提升村级班子凝聚力和战斗力
二是我们把巩固阵地建设，作为夯实基础的载体，实行村部标准化。对全镇11个行政村村部进行全面规范，配备了必要的办公设施，累计投入资金10多万元。经过4年的努力，全镇11个村村部全部建成并投入使用。依托村部这个平台，透过公开栏、宣传栏、广播、板报等形式，广大党员在做好调解矛盾纠纷、疏导群众心理、帮忙群众致富、有效服务农民群众中找到了用武之地，发挥了先锋模范作用。
三是我们注重以人为本，建立党内激励、关怀机制，着力提高基层党员干部收入。推行村干部c+x的绩效工资考核模式，提高村干部待遇。对出色完成镇里认可的突破性工作和新经济增长点的村干部，加大奖励工资比重，实行浮动工资上不封顶，超出部分由政府从转移支付调剂资金中解决，每年支付浮动工资近10万元。从而激发农村党员干部干事、谋事的用心主动性。为提高村干部福利待遇，我们每年为其参加17.5万元保额的人身和家财保险，对村干部因工作而造成的人身和财产损失，镇党委、政府尽一切可能采取帮扶，解决其后顾之忧。对成绩优异的村干部每年分批安排外出考察学习。
透过一系列激励政策的落实，村级干部主动为民办实事的热情高涨，工作实绩取得显著成效，促进了经济的快速发展。2009年，各村注重民生发展，完成修路、修桥、改水等民生工程158项，投入的人力、财力、物力折合人民币4000余万元。着力加强产业结构调整，全镇农村经济总收入实现39，777万元，比上年增长10%，农民人均纯收入实现6700元，上年增长17.5%。
三、重视党员干部队伍建设，着力提高执政潜力
应对日益变化的农村工作新形势，针对镇村干部老办法不顶用、新办法不会用，软办法不管用、硬办法不敢用的问题，加强素质培训，提高干部的执政潜力。
一是开展农村党员传、帮、带活动。着重围绕群众致富无门路问题，实现党员传授技术、帮忙农民、带动发展的目标。按照分批分期进行的原则，全镇已有106名党员参加了传帮带活动，他们以高度职责心和使命感，用心选定农户，确立帮扶产业项目，带动了农户发展产业，共组织养殖业培训370人次，种植业培训224人次，扶持烟叶、养牛等产业示范户10户，帮忙15户农户脱贫，18户产业户增收。真正实现带动有变化、有效果，推动全镇农村经济的快速发展。
二是严把党员入口关。注重把素质高、品德好、思想上进、能致富的群众吸纳到党组织中来，及时为党组织补充新鲜血液，不断壮大党组织的力量。2009年，我镇共发展党员19名，35岁以下14名，占74%，致富能手6名，占32%。
三是加强村级后备干部队伍建设。为选强配齐村级班子，我镇改善工作方式，创新工作思路，透过群众推荐、个人报名进行集中笔试、面试及组织考核，选拔43名村级后备干部。采取举办培训班、开展岗前培训和农村实用技术培训及参观考察等多种形式，提高村级后备干部的理论水平、政治素养和致富带富潜力。针对各村班子实际，选拔12名后备干部进村挂职，担任科技副主任、村主任助理职务。镇党委给予挂职锻炼干部必须额度补助，保证他们安心学习工作。今年9月我们实施村级后备干部上挂实践锻炼，重点选拔出7名同志到镇直机关涉农站所挂职锻炼，旨在掌握新知识、积累新经验、掌握新本领。本着能用则用，有机会就用的原则，到目前为止，已有22名村级后备干部走上领导岗位，占村后备干部的51%。
四、深化党内帮扶工程，带动党员创业致富
一是认真分析党员贫困户生活状况，建立农村党员贫困户最低生活保障制度，按照应保则保的原则，把25名贫困党员纳入农村居民最低生活保障范围，为其生活带给必要的救济。
二是建立输血式扶贫和造血式帮扶制度。对因病因灾造成暂时性困难的党员贫困户，采取输血式救助。在党员结对帮扶的基础上，七、一、十一前后，带领党员干部到贫困党员家中走访慰问，沟通联系，交流思想，尽自己所能送钱送物，使贫困党员体会到了组织的温暖。对缺乏发展资金的党员，采取扶持项目、政府协助无息贷款等模式进行造血式帮扶。用心协调市劳动保障局和信用社，为8名发展烟叶产业党员解决10万元生产资金；为2名发展养狐产业党员解决15万元资金；为2名党员养牛大户解决养牛资金9万元，真正体现党委对党员的关爱。
五、增强宗旨意识，树立良好形象
作为党委书记，我认真履行党风廉政建设及反腐败工作职责，切实加强班子成员及支部书记廉政教育和监督检查工作，有效地预防了违纪行为。
一是加强班子的自身建设。党委一班人以身作则，带头深入基层、深入群众，大兴调查研究之风，努力提高决策和执政水平，强化督促检查，狠抓工作落实，在履行全心全意为人民服务的宗旨上树立了新形象。
二是创新思路、民主决策。一年来的工作，无论是大的发展思路，还是具体的工作安排，我们都坚持民主集中制原则，坚持调查研究、实事求是、依靠群众、相信科学的原则，在充分调查研究和论证的基础上，做到集思广益，科学决策，从而保证了各项工作有正确的方向、恰当的方法、可行的措施。
三是求真务实、以民为本，得到了群众的理解和支持。工作中，牢固树立科学的发展观，不搞形式主义、不摆花架子，坚持以民为本，牢固树立工作在xx、奉献在xx的理念，认认真真地解决一些群众关心的热点、难点问题，树立了服务型机关的良好形象，各项工作得到了全镇群众的理解和支持。
作为党委、政府的班长，坚持以党性原则促团结，以相互尊重促团结，以支持配合促团结，政府工作，做到统揽而不包揽；对党委分工，做到到位而不越位；对人民群众，做到用权而不专权，力求上下一心，步调一致，团结各方力量干工作，实现xx和谐发展。
xx镇农民专业合作组织已由去年的5个增加到15个，成员148人，党员只有15人，党员牵头的仅有5个，出现这种状况有待于我们在今后工作中分析原因，重点培养合作社成员用心靠近党组织，更好地发挥模范带头作用。
谢谢大家！
2023年县委述职报告篇5
认真落实《杞县社会治安综合治理工作方案》，紧紧围绕建设“平安板木”，坚持“打防结合、预防为主”的方针，大力开展严打整治斗争，切实加强基层基础建设，认真做好矛盾纠纷的排查调处工作，积极构建社会治安防控体系，全乡的综治工作取得了较好的成绩。现将一年来的工作情况汇报如下：
一、抓住重点，建立健全综合治理制约和激励机制
二、坚持三项制度，形成常抓不懈的工机制
一是坚持领导干部挂片包村负责治安综治工作制度。全乡治安综治工作党政一把手负总责，乡领导班子联系24个村，综治成员单位各负其责，形成了乡、村都有人负责社会治安工作的责任体系，有效促进了治安综治工作责任的落实，实现了基层治安综治工作有人抓、有人管。二是坚持稳定分析会和治安情况通报制度。每月召开一次全乡性的稳定分析会，研究分析全乡治安综治形势，部署治安综治工作，解决影响重、难点问题，起到了好的效果。三是坚持责任追究制度。严格实行分级管理，按照“谁主管、谁负责”原则，对因管理不善、制度不严、防范不实、工作不力致使本村、本单位发生重大问题的，坚决按照有关规定追究一把手和直接责任人的责任；造成严重后果的，坚决实行一票否决。
三、构建网络，增强群防群治能力
一是构建法制宣传网络。首先，组建了24支由乡包村人员、村两委干部组成的法制宣传队伍。他们在负责收集、汇总、报送治安信息的同时，结合各阶段治安综治工作重点，开展法制、综治宣传教育。二是构建矛盾纠纷排查调处网络。建立健全了乡、村两级矛盾纠纷排查网络。乡包村领导干部和村“两委”都是村级矛盾纠纷的排查调处员，一般性矛盾纠纷由包村人员协同村里调处，调处结果上报；无法解决的矛盾交乡调委会调处；重大矛盾纠纷实行挂牌督办，专门成立工作组解决。其次是实行乡领导值班接待来访制度。每天都安排乡领导值班，现场接待群众来访，解答群众疑问，化解矛盾。20xx年，全乡共接待群众来访18起、32人，成功调处茅盾、纠纷25起，提供咨询法律援助4起。三是构建治安防范网络。全乡成立治安巡逻队伍24支、140人，坚持每日巡逻和重大节假日24小时巡逻。一年来，协助派出所侦破刑事案件3起，调解纠纷16起，起到较好的防范作用。
四、高度重视四项工作，提高综治工作整体水平
一是着力解决治安管理的突出问题。坚持“严打”方针不动摇，保持严打高压态势。今年重点开展了刑事在逃案犯的追逃、整治农村赌博、校园周边治安环境治理、取得了较好效果。二是扎实推进建设“平安板木”工作。三是切实加强机构队伍建设。乡、村两级全部成立综治委、调解委，乡设有综治办。乡综治委主任由党委书记担任，综治办主任由分管领导兼任。村综治、调解委分别由一名支部副书记或副主任担任，机构健全，乡村两级综治人员队伍共140名。为提高综治队伍的整体素质，乡综治中心采取以会代训、专题讲座、举办短期培训等多种形式，对村级治保、调解主任等相关人员进行了教育培训，进一步提高了综治干部的政治业务素质，增强了事业心和“为官一任，保一方平安”的责任意识。在落实经费保障上，每年都把综治经费列入财政预算，乡财政全部负担。
总之，在20xx年综治工作中，我们虽然取得了一定的成绩，但在工作中也存在着不少问题，在今后的工作中，针对查找出的问题，我们将高标准，严要求，以更加饱满的热情和实际行动，进一步接受新思想、新思维、新思路，不断提升自己的信念、理念、观念。我将立足实际，立足岗位，立足自身，有针对性地找准起点，找准起跑线，明确方向，理顺思路，完善举措，以激流勇进和更上一层楼的精神，努力开创工作新局面，为全乡各项社会事业的发展做出自己最大的贡献！
一、摸准村情民意，狠抓基层党组织建设
二是强班子、理路子，留下不走的工作制度。帮钱帮物不如树个好支部。在日常工作中，我的工作定位是参谋，做好事前沟通和分析，提出解决建议，开会时把支部书记推向台前，出成绩、树威信、露脸的活让支部书记去做；当遇到支部书记犹豫不定或信心不足时，主动争取镇党委对支部书记的支持，加大与党员干部沟通，让支部书记和老百姓打消顾虑。通过不懈努力，支部书记的腰杆慢慢硬了起来，在群众中的威望也提升了。村支书蒋庆礼同志荣获20xx年度全县优秀村支部书记优秀称号，全县打擂排名第12名。在村两委的支持下，我与村两委共同制定了村两委每周例会制度；每月全体党员活动日制度等，加强党员干部的向心力和凝聚力。
二、办实事为先导，解村民困难。
一是多方争取资金120万元硬化村内主路1条，村内巷道13条，生产路1条总长6400米，极大地方便了村民的生产生活出行。
二是利用水利资金、一事一议资金等共计60万元，新建了村内排水沟8000米，解决村内群众雨天道路积水出行不便的问题；
三是利用移民资金30万元维修村内17个损坏大棚。大棚承包给了企业，村集体每年免去了支付给村民的'土地流转费用6.5万元，盈利2万元；
四是利用移民资金95万元给镇中心小学建设了餐厅，缓解了学生们没法在校吃饭的难题；
五是给村集体引进来小企业包装加工厂，租给企业600平米闲置土地和3间管理用房，增加村集体收入1万元。这些项目的建成使用，大大缓解和改善村庄了 “晴天一身土，雨天一脚泥”的通行难问题；增加村集体收入9.5万元。通过项目的带动，为村子的可持续发展打下了良好基础。
三、狠抓优势产业，探索致富路子。
一是在不断学习、调研的基础上，在与村两委和党员交谈时，不断向两委成员及党员灌输新型农村发展新理念，树立他们的新型种植理念，摆脱他们传统种植庄稼的老观念，推动土地流转；
二是完成了30万元省扶贫项目，在村内的道路和房前屋后种植了黄金国槐和薄皮核桃，预计贫困户人均每年增收1000元。
四、派出单位加大资金及扶贫支持。
我局领导多次到第一书记村进行现场指导，帮助第一书记制定出符合帮包村实际的发展规划方案。结合移民局自身职能特点，充分利用移民资金优势，全力支持“第一书记”工作。先后安排5个项目，最大程度地支持堤子村建设发展，帮助村庄加强基础设施建设，改善村容村貌；20xx年、20xx年安排专项资金扶持堤子村产业经济发展，增加村集体收入和村民增收；在帮助堤子村加强村内基础设施建设、改善生产发展条件的同时，还积极开展形式多样的群众性帮扶活动，从局办公经费中筹集资金2.3万元，于今年六一儿童节期间开展了助学献爱心活动，为堤子村学龄儿童送去书包和学习用品；今年11月底，到堤子村开展了特困户送温暖活动，为9户患重病、孤寡年老的特困家庭送去棉衣棉被等过冬物资，给他们奉献了我局全体干部职工的爱心和温暖。
五、收获与感悟
一是自身定位要准。“第一书记”的责任是做好辅佐村支书的工作，增强基层党组织建设和村级经济发展，促进全村脱贫致富。不能大包大揽，让人感觉是篡了村支书和村主任的权；和群众交谈要实实在在、真情实意，不说空话套话，给村里办几件实事，不做样子、搞面子工程。
二是公平公正对待每位村民、每件事。农村的群众因为传统思想，爱攀比、爱计较，所以我们“第一书记”在对人、对事中就要做到公平公正，不引发新的问题和矛盾。
三是要有阳光的心态，与群众交朋友。要想当好“第一书记”，就得先当好一个学生，拜农民群众为师，拜党员干部为师，多请教农村工作的方法、经验。要多与农民群众交流谈心，用真诚换取村民的信任和支持。
六、不足之处
从机关到村里的“第一书记”，工作内容和方式方法差距很大，我的基层工作经验还远远不够，所以我的工作还有很多的不足之处。
一是工作中一些事情的处理方法还不够老到，有待提高。二是带领群众致富的路子还不够宽阔，缺少农村经济头脑。
在今后一年的工作中我一定努力克服自己的不足，真心实意的多位堤子村办实事儿，让我们的村庄更美更富。
以上就是一秘为大家整理的7篇《书记述职报告》，希望可以对您的写作有一定的参考作用。
2023年县委述职报告篇6
:
2023年县委述职报告篇7
一、履行职责情况
二、存在的问题原因
在总结成绩的同时，也清醒地看到自身存在的差距和不足，主要体现在：
产生上述问题的原因：一是主动作为不够。宗旨意识淡薄，在树立正确的权力观方面还有偏差，工作中事业心、责任心和大局观念不强，真抓实干的作风树立得不牢固。二是缺乏责任担当。始终觉得政府综合服务部门属于清水衙门，没有权力滥用的空间，在抓廉洁自律方面有所放松，遵规守纪的意识减弱，有时认为只要把握住大原则可不拘小节，没有真正做到防微杜渐。三是缺乏创新精神。思想解放有时跟不上形势发展，分析问题、解决问题还达不到较深层次，工作应付眼前多，谋划长远少，满足于不出纰漏，工作中还缺乏敢为人先的精神。
三、下步工作的方法措施
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